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政績是領導干部在任期內履行崗位職責所取得的績效。政績是領導干部從政的人生追求，是群眾評價干部的重要標準。政績觀問題是關系黨和國家事業發展的重大問題，事關干部升遷，事關民心向背，事關事業興衰。中央要求領導干部要向鄭培民同志學習，樹立科學的政績觀。解決當前一些同志在政績觀上存在的考慮個人得失過多，心浮氣躁，華而不實，做表面文章的突出問題，關鍵要解決政績為誰樹、靠誰樹、怎么樹的問題。鄭培民作為黨的高級領導干部，時刻不忘以共產黨員的黨性要求規范自己的行為，時刻思考著“怎么做人”、“怎么用權”、“為誰謀利”三個基本問題。從鄭培民從政的人生歷程，不難看出政績源于民生，政績出自實干。

一、用實事求是的態度樹政績，在樹政績中回答“怎么做官”的問題。

政績觀，實質上反映了對待黨的事業和人民利益的態度。共產黨人的政績，說到底是實現最廣大人民的根本利益。領導干部的政績，就是做得人心、暖人心、穩人心的好事實事，就是解決群眾最關心、最迫切需要解決的問題，就是全面建設小康社會，促進人的全面發展。鄭培民作為黨的高級領導干部，始終把“做官先做人，萬事民為先”作為自己的行為準則。他從一名普通干部成長為高級領導干部的歷程，是一個不斷作貢獻、出成績，樹形象、樹政績的歷程。但是，他堅持做官先“做人”，做推進改革開放和現代化建設的帶頭人，做為民造福、為民解難的貼心人，他在樹政績之前先“樹人”，先樹“憂民、親民、愛民、為民”的思想，先樹謙虛謹慎、艱苦奮斗、奮發有為的品格。他的政績沒有建立在廣場街道上，沒有建立在顯山露水處，而是建立在實事求是的思想上，建立在務實進取的工作中，建立在老百姓的心坎里。“汨羅經驗”是這樣創造出來的，湘潭經濟也是這樣發展起來的。

實事求是是馬克思主義的思想精髓，是中國共產黨的思想路線，也是我們共產黨人做人的根本準則，在今天，實事求是更是我們思發展、樹政績的基本要求。鄭培民在近20年的領導工作中，始終堅持實事求是的原則，盡心盡力地為貧困群眾解決實際問題，幫助他們走上至富之路，身體力行地推廣農業新品種、新技術，為農民增收不遺余力；他推動當地名優支柱產業的擴張升級，為長遠發展夯實基礎；他努力推動全省教育、文化、體育事業的發展，總結推廣素質教育經驗，發展壯大“電視湘軍”、“出版湘軍”、“體育湘軍”，在實事求是地工作中樹立了一個又一個的政績。一個共產黨人特別是領導干部不恪守做人準則，不說實話、辦實事、求實效，靠裝樣子、擺架子、鋪攤子來樹政績、謀私利、求升遷，他經不起歷史的檢驗，他騙不了人民的眼睛，他逃不脫黨和國家的監督和制裁。做官就要先做人，樹政績就要先樹人，就要堅持實事求是的基本準則。

二、用因地制宜的辦法樹政績，在樹政績中回答“怎么用權”的問題。

謀假績、虛績易，出真績、實績難。政績是在科學決策的基礎上實實在在干出來的。中央要求各級領導干部要做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”。鄭培民是自覺實踐“三個代表”，始終堅持立黨為公，執政為民的新時期領導干部的優秀代表。鄭培民從湘潭到湘西，沒搞迎來送往，沒搞施政演說，而是在日記中寫下“溫飽問題、民族問題、財政問題、移民問題”等大事和“樹立一切從實際出發的思想，樹立一切為了群眾、一切依靠群眾的思想，樹立穩定前進，增強后進的思想”等思路。當前，一些同志不愿啃“硬骨頭”，只揀“松土”挖，什么工作容易出“政績”就抓什么，什么事情有轟動效應就干什么。這是對人民群眾無益，對黨的事業有害的。鄭培民敢于啃“硬骨頭”，善于啃“硬骨頭”，他勇于面對現實，先易后難，先急后緩，因地制宜地定政策、出措施、想辦法，在化解涉及群眾切身利益的矛盾中創政績，在解決重大疑難問題中留政績。

權力姓“公”而不是姓“私”，所以，權力只能“為公”而不能“謀私”，也不能“帶回家”。鄭培民用公道正派、克己奉公的高尚情操教育著自己的子女，影響著身邊的干部，詮釋著權力的內涵。他不是用手中的權力來讓“小人得道”，令“雞犬升天”，也不是用手中的權力來“差神使鬼”、“樹碑留名”，而是一心為公，一心為民，把權力用在為民辦事、為民謀利上。同時，他深知，權力不是萬能的，不實事求是，不因地制宜，不科學決策，亂用權力，權力越大，擾民越甚，害民越深。領導干部手中的權力怎么推動先進生產力和先進文化的發展，怎么讓人民賦予的權力最大限度地產生效益，回報人民？鄭培民用自己的模范行為回答了這個問題。他始終從群眾最關心的、最迫切希望解決的事情做起，注重從群眾的實踐中汲取智慧和力量。在廠礦企業、田間地頭了解群眾盼什么、怨什么、需要解決什么，在知民情、順民意的基礎上作出科學的決策。他始終與群眾心連心、同呼吸、共命運，始終不脫離群眾，不貪圖安逸，不以權謀私。他把人民賦予的權力交給人民，他用人民賦予的權力回報社會。

三、以富民安民為目的樹政績，在樹政績中回答“為誰謀利”的問題。

黨的全部任務和責任就是為人民謀利益。領導干部樹政績，說到底，就是要忠實實踐黨的宗旨，把實現好、維護好、發展好人民群眾的根本利益作為自己思考問題和開展工作的根本出發點和落腳點。樹政績的根本目的是為人民謀利益，鄭培民正是為民謀利的典型，他始終堅持把為民造福作為第一責任，總是從群眾最需要的事情做起，以群眾的情緒為第一信號，以群眾的需要為第一選擇，以群眾的滿意為第一標準，全心全意為人民服務。當前，一些干部說話辦事不怕群眾不滿意，就怕領導不注意；不怕群眾不高興，就怕領導不開心。還有一些干部，只做保險事，不探新路子；只關注局部利益，不顧及全局得失。樹這些“政績”只會挫傷群眾干事立業的積極性，影響黨群干群關系，敗壞黨和政府的形象。實踐證明，政績只有為黨、為國家、為人民的利益而樹，只有以實現最廣大人民的根本利益為出發點和落腳點，才是黨和人民之福，也才能干出實實在在的政績。

鄭培民說得好，世界觀是總開關。要樹立正確的政績觀，首先就要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，認真解決好權力觀、地位觀、利益觀問題。政治信念的動搖，必然導致思想道德防線的全面崩潰，世界觀的蛻變，必然導致腐化變質。各級領導干部必須不斷加強黨性修養，樹立正確的世界觀，自覺地把為黨和人民的事業而奮斗作為人生的最高目標，把為人民服務作為人生的最大追求，把實現最廣大人民的根本利益作為工作的最高目的，把人民裝在自己心里，把政績樹在人民心里，做群眾信任的干部，樹群眾公認的政績。