導(dǎo)語(yǔ)：糧食局目標(biāo)考核評(píng)價(jià)意見(jiàn)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為全面完成全市糧食系統(tǒng)2013年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)對(duì)年度目標(biāo)考評(píng)工作提出如下意見(jiàn)：

一、考評(píng)對(duì)象

㈠各縣（區(qū)）糧食局。

㈡市直企業(yè)：公司、公司、公司。

二、考評(píng)內(nèi)容與辦法

㈠綜合工作目標(biāo)?？己丝h區(qū)局和市直企業(yè)（見(jiàn)附表1和附表3），由市局安排相關(guān)處室考核。

㈡年度特色項(xiàng)目?？己丝h區(qū)局（見(jiàn)附表1），由市局安排相關(guān)處室考核。

清浦區(qū)、清河區(qū)考核客觀上具備條件的有關(guān)項(xiàng)目，折算相應(yīng)分值。

㈢加分項(xiàng)目?？己丝h區(qū)局和市直企業(yè)（見(jiàn)附表1和附表3）。因時(shí)間原因未能列入當(dāng)年加分的，可結(jié)轉(zhuǎn)到下一年。由市局目標(biāo)辦牽頭考核。

㈣一票否決項(xiàng)目?？己丝h區(qū)局和市直企業(yè)（見(jiàn)附表1和附表3）。由市局目標(biāo)辦牽頭考核。

三、考評(píng)審定

年終考核工作在各縣（區(qū)）局和市直企業(yè)自評(píng)、相關(guān)處室考核、市局目標(biāo)辦匯總后，得出考評(píng)初步結(jié)果，由市局目標(biāo)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核提請(qǐng)市局黨組會(huì)審定。

四、結(jié)果運(yùn)用

根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)縣（區(qū)）局、市直企業(yè)進(jìn)行綜合評(píng)比，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

五、考評(píng)管理

㈠由市局目標(biāo)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全市糧食系統(tǒng)目標(biāo)考評(píng)工作，市局目標(biāo)辦具體負(fù)責(zé)日常工作。

㈡堅(jiān)持完善月自查、季檢查、半年初評(píng)、年終全面考評(píng)以及抽樣檢查和重點(diǎn)督查相結(jié)合的目標(biāo)管理制度，及時(shí)了解掌握完成進(jìn)度、發(fā)展趨勢(shì)和存在問(wèn)題，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，確保順利實(shí)現(xiàn)。

㈢各目標(biāo)責(zé)任單位要認(rèn)真做好目標(biāo)任務(wù)的分解落實(shí)和督查考核工作，以目標(biāo)的層層分解倒逼工作的件件落實(shí)。

㈣堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正，對(duì)因考核工作不負(fù)責(zé)任而造成結(jié)果失實(shí)的，將追究有關(guān)考核單位和相關(guān)人員的責(zé)任。對(duì)被考核單位為騙取榮譽(yù)弄虛作假的，將取消評(píng)先資格，并對(duì)有關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅追究。

對(duì)考核意見(jiàn)的施行，市局將制定實(shí)施細(xì)則。