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＊＊縣＊＊按照縣委、縣政府的統一部署，認真貫徹黨的路線、方針、政策，努力實踐“三個代表”重要思想，以推進經濟軟環境建設為重點，以“提高服務質量，改進服務態度”為抓手，不斷簡化辦事環節，提高辦事效率，牢固確立群眾滿意為檢驗工作的唯一標準，積極開展以爭創文明單位為主要內容的“五爭”活動，一手抓隊伍、一手抓業務，促進了各項工作的落實。目前，中心制度健全，管理規范，運作順暢公務員之家版權所有；黨組織的作用明顯，凝聚力較強，班子堅強有力，工作實績顯著。中心先后被授予省級“巾幗文明示范崗”、省級“青年文明號”、市級“勞動模范集體”等多項榮譽稱號；中心黨委先后兩次被評為市級“先進基層黨組織”稱號。中心優質高效的服務，贏得了社會各界的一致好評，樹立了政府的良好形象。

一、領導班子堅強有力。按照縣委、縣政府《關于建立＊＊縣人民政府辦證中心的通知》及《關于明確＊＊縣人民政府辦證中心運作有關事項的通知》等文件精神，圍繞把中心建設成為“管理規范、服務優質、文明高效”的文明單位，高標準抓好工作落實。一是打基礎，健全各種組織。中心黨委建立后，迅速組建黨支部，設立機關黨支部和五個窗口支部，此篇文章*-幫您，12小時內解決您的文章需求建立了團委、婦委會組織。在實際工作中，充分發揮了團委和婦委會的作用。二是抓學習，堅持理論聯系實際。幾年來，堅持黨委中心組和黨員干部學習制度，堅持每月集中兩次學習研討，每周一、周五下午的工作交流例會。中心黨委近三年分別開展了“改善服務態度，提高服務質量”和“換位思考”、“保持共產黨員先進性教育”等主題教育活動，組織了行政審批制度改革有關文件以及《行政許可法》的學習，能理論聯系實際，運用理論指導工作，提高干部政策水平和實際工作能力。中心黨委要求全體機關干部加強業務學習、熟悉各窗口業務知識及運作程序，不斷提高自身素質，以適應管理和服務的需要。三是講正氣，廉潔自律做公務員之家版權所有表率。黨委成員都能認真執行《黨員干部廉潔從政若干準則》等黨風廉政建設規定，堅持公開、公正、公平和透明的辦事原則，落實黨風廉政建設責任制。通過組織學習黨風廉政建設和反腐敗理論，按照縣紀委要求成立了“此篇文章*-幫您，12小時內解決您的文章需求中心”財務審批領導小組，切實從思想上和行動上鏟除腐敗根源，構建起科學的“內外循環式”的監管體系。一系列措施的落實，確保中心黨委全體班子成員的廉潔自律。中心工程招標、物品采購、干部使用、經費開支等都嚴格按規定執行。四是講團結，戰斗堡壘作用強。黨委一班人自覺做到講學習，講政治，講正氣。能認真落實黨內生活制度，嚴格執行民主集中制原則，認真落實各項議事制度。凡屬重事項，如工作分工、人事推薦、任免獎懲、考核考評、重經費開支等，堅持民主科學決策。班子成員能以身作則，當好表率，帶領全體工作人員艱苦創業班子成員之間能經常溝通，遇事商量，以誠相待。班子內部能團結協作，敢講真話，執行黨委決定比較堅決，各項決議落實好。黨委一班人能堅持黨的群眾觀念和群眾路線，牢固樹立全心全意為人民服務思想，始終把群眾是否滿意作為檢驗工作好壞的唯一標準，保證了中心建設的正確方向。

二、業務工作實績顯著。建立＊＊既是縣委、縣政府的一項方便群眾的實事工程，又是一件新生事物。中心黨委在充分借鑒外地經驗的基礎上，積極探索適合＊＊實際、有自己特色的運作機制和管理模式，取得了明顯成效。一是加強協調，科學決策。針對中心窗口組成單位多，審批、收費等環節的管理難度等特點，中心加強與各窗口單位的溝通與協調，中心領導班子經常到各窗口單位聽取意見、建議，到各窗口了解情況，傾聽服務對象的想法，使中心的各項重決策建立在窗口單位配合、服務對象滿意的基礎上，受到群眾的歡迎。二是完善制度，強化內部管理。為了使管理工作科學化、制度化，保證縣委縣政府決策的落到實處，中心黨委研究制定了《＊＊工作制度》、《＊＊考核實施細則》以及比較系統的若干內部管理等制度，使窗口運作和中心管理有規可依，有章可循。為強化管理，（*-“ˇˇˇ”：）中心采取指紋考勤、中途外出登記等措施。堅持每周由中心領導、窗口負責人帶隊進行值周檢查，周一例會點評，發現問題及時糾正。為了使考核結果更具有說服力和透明度，中心把服務對象評議、考勤、辦件情況和值周檢查結果進行具體量化，作為月份和年度考核的主要依據，努力使決策科學化、管理規范化。三是狠抓規范化運作，努力提高服務水平和服務質量。中心黨委結合中心實際，集中主要精力議事、抓事，著重在規范審批行為，簡化審批程序，提高行政效率，不斷提高服務水平和服務質量上下功夫，創造性地開展工作。認真開展“六公開”服務，嚴格實行“五件”管理，落實“四制”辦理。在充分調查研究、認真聽取服務對象意見和建議的基礎上，開展“假如我是服務對象，要求窗口怎么樣”的討論，通過與窗口單位分管領導個別交流、周例會通報和個別談話等方式，較好地克服了運作中的不規范現象，使規范服務的理念更加深入人心。四是強化措施、開拓創新，扎實推進經濟軟環境建設。加快政務提速，把辦證服務舉措做特做精。在辦證服務上始終縮短辦事鏈條，改進運作方式，用最少、最合理的時間和空間為企業群眾提供各項有效的服務工作。加并聯審批力度，開辟辦證綠色通道。繼續完善行政許可項目，加強清理后行政許可項目的監管力度，嚴格執行《行政許可法》。全面推行上預審制度，使上預審體系代辦功能覆蓋全縣，提高審批的速度和質量。

三、思想道德風尚良好。搞好思想教育，培養全體工作人員高尚的道德情操，牢固樹立“讓人民滿意是我們的追求”的思想，對于窗口單位具有特別重要的意義。首先，思想教育經常化。中心成立前后，進行思想作風教育和規范服務培訓，邀請寧波學旅游系葉海玲老師進行禮儀培訓，組織有關人員到兄弟單位考察學習；經常組織觀看黨風廉政建設錄像；同時，利用中心絡系統和《簡報》宣傳黨的路線、方針、政策和縣委縣政府的指示要求，弘揚先進，取得了很好的效果。其次，建立思想工作絡。針對窗口工作的特點，把工作人員劃分為6個學習小組，由黨支部記任組長，認真組織理論和業務學習，促進了學習制度的落實。每月召開一次學習小組長會議，分析形勢，查找問題，研究對策。加強監督約束，中心聘請了工作作風監督員和鎮鄉聯絡監督員，認真聽取他們的意見和建議。第三，開展健康向上的活動，陶冶情操。開展志愿者服務活動。利用節假日組織以黨、團員為主的志愿者隊伍，開展了以植樹護綠、你丟我撿為內容的各種志愿者活動，同時，還走上街頭，進行現場咨詢、現場宣傳活動，還踴躍參加“我為救火英雄獻熱血”活動，組織志愿者為“5·19”中國（＊＊）徐霞客開游節提供志愿服務等活動。開展各種文體活動，組織全體工作人員到中共一會址——嘉興南湖參觀學習，到山洋革命根據地紀念園接受革命傳統教育（并開展了送溫暖活動），開展了游天河、東錢湖、梁祝文化公園等一系列旅游考察活動；以創建“五爭”活動為載體，積極開展崗位練兵、業務競賽活動。中心建立了乒乓球、臺球活動室，給各窗口下發了羽毛球拍、籃球等文娛活動器材，購置了活動器械。通過打字比賽、乒乓比賽、拔河比賽、爬山比賽、卡拉ok比賽、十六精神知識競賽、演講比賽、趣味運動會、家庭快樂讀知識競賽等形式多樣、生動活潑、健康有益的群體性文娛活動，進一步活躍了全體工作人員的文化活動，陶冶了他們的道德情操。中心運行以來，沒有發現工作人員在辦件過程中存在“吃、拿、卡、要”等問題，提高了辦事效率，受到群眾的好評。

四、環境優美環保達標。根據全縣統一部署，及時組織人員投放滅鼠、滅蟑藥物。高標準做好環境綠化、廳美化工作。實行廳衛生值班制度，保持了室內外衛生清潔，工作現場整潔，資料擺放整齊；并在窗口及走廊擺放了花草、盆景，還設置了茶水、座椅、服務指南欄，設立了青年文明號服務臺、多媒體查詢臺、便民服務箱，供服務對象使用，各項服務設施逐步配套，開辟綠色通道，對老年人、殘疾人、優撫對象、特困戶提供快捷周到的便民服務，營造出一個溫馨而不失熱情的政府為民辦事環境，樹立了＊＊工作人員的良好形象。

五、治安安全狀況良好。建立和完善值班、考勤等制度，門衛保安2人一崗，夜間輪流巡邏。辦證廳內安裝了監控系統和防盜報警系統。加強內部管理，嚴肅工作紀律，建立了車輛管理、保安管理等一整套安全管理制度，嚴防車輛事故和防盜事件的發生。中心籌建和正式運行以來，無安全事故和刑事案件，沒有發現賭博、封建迷信活動等問題，中心工作人員中沒有發生違法案件。

六、創建工作扎實有效。文明單位創建工作，是中心黨委今年工作的重點，通過創建文明單位，開展“五爭”活動，帶動中心優質服務和規范運行，實現了高起點抓好各項工作落實的目標。中心建立尹始，就著手制訂了詳細、周密年度和四年創建計劃，基本做到了年初有計劃，每月有活動，季度有交流，半年有小結，年度有考核，把考核結果作為年終目標考核的重要依據，與全體工作人員的切身利益掛鉤，每月編發一期《簡報》，每季編發一期《督查通報》，及時給各窗口所在單位通報中心運作情況和月份考核結果。使創建工作較好地結合到中心各項工作之中，貫穿于全年工作的始終，形成了人人參與的良好創建氛圍。今年8月份，中心被縣委縣政府授予社區共建共駐先進單位稱號。中心積極參加文明城市、文明社區共建活動以及社會公益活動，自覺把中心的文明單位創建工作融入到文明城市、文明社區創建環境中，保證了創建工作始終保持旺盛的生命力。