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在2010年度的文明單位創建工作中，按照縣委、縣政府和縣文明辦的總體部署，在黨政班子的正確領導下，我局全體員工以求真務實的精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真學習十七大精神，深入貫徹落實科學發展觀，堅定執行黨的路線、方針、政策，堅持以公民道德實施綱要為藍本，與時俱進，開拓創新，不斷加強我局全體職工思想道德建設，努力探索新形式下文明單位創建工作的方法和途徑，積極開展群眾性的創建活動，取得了較好的效果?，F將我局在2010年度文明單位創建工作總結如下：

一、領導高度重視，以制度保證成效

我局領導十分重視文明單位創建工作，黨組定期召開專題工作會議，研究部署文明單位創建工作。我局充分認識到，文明單位創建工作是一項長期的系統工程，必須上下認識統一，思想一致，并在制度上予以保證，做到上下心往一處想，勁往一處使，才能充分調動各方面的力量，組織協調好各項工作。我局在工作中能夠做到解放思想，開拓創新，作風正派、勤政廉潔、求真務實、團結協作，受到了群眾的一致好評。

二、統一思想認識，以創建活動促進工作

通過不斷的學習、宣傳和教育，全體員工進一步明確了創建文明單位的目的和意義，我局文明單位創建活動深入人心，大家能夠思想統一，認識到位，使文明單位創建工作擁有扎實的群眾基礎，得到了群眾廣泛的支持和參與，保證了文明單位創建工作的各項具體要求，能夠順利落實并貫徹落實到具體的日常工作中去。

三、組織工作到位，創建形式多樣

結合我局工作實際，通過不斷的學習和探索，多年來，我局文明創建活動能夠做到組織有力、落實到位，并堅持做到創建活動有計劃、有記錄、有考評，逐步形成了創建活動的制度化、長久化、特色化、多樣化，為文明單位工作積累了許多寶貴的經驗，為進一步搞好文明單位創建活動打下了良好的基礎。我局還積極參加縣上組織的扶貧、幫困、獻愛心等社會公益活動。公務員之家

四、強化內部管理，促進創建工作

我局以文明單位創建活動為契機，不斷加強內部管理，進一步完善和修訂了多項規章制度，使管理趨于規范化和科學化；同時積極推進人事制度和分配制度改革，營造干事創業的良好氛圍；積極推進辦公自動化，提高工作績效；進一步完善文明創建獎懲制度，更加有效地促進文明單位創建工作。我局成立有文明單位創建活動組織機構，以確保文明創建工作的有效組織和保證創建工作的順利開展。多年來，我辦的文明創建工作能夠做到年度有計劃、季度有考核、月度有簡報、年終有總結，對創建過程中的人、財、物落實到位。

多年來，我局文明創建活動已深入人心，文明創建工作井然有序，文明創建活動蓬勃開展，結合當前十七大提出的高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面建設小康社會奮斗目標的新要求，我們相信，在上級黨委的正確領導下，在縣文明辦的精心指導下，經過我局全體員工的共同努力，本單位的文明創建工作將會取得更大的成效。