導(dǎo)語：社會保險擴(kuò)面征繳工作意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為了確保我市總體實現(xiàn)全面小康目標(biāo)，養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險指標(biāo)達(dá)到小康標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)市委、市政府統(tǒng)一部署，結(jié)合當(dāng)前實際情況，在《關(guān)于認(rèn)真做好社會保險擴(kuò)面征繳工作意見》的基礎(chǔ)上提出如下補(bǔ)充意見：

一、統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)。做好社會保險擴(kuò)面工作有利于保障民生，有利于經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，也有利于社會和諧穩(wěn)定。對此，各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門必須有充分的認(rèn)識。要繼續(xù)實行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人的目標(biāo)責(zé)任制，對照全面實現(xiàn)小康目標(biāo)，20*年各鎮(zhèn)(區(qū))轄區(qū)內(nèi)企業(yè)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)三大保險覆蓋率必須達(dá)到97%以上。

二、嚴(yán)格實行招退工登記備案制度。用人單位招用人員必須在7日內(nèi)到就業(yè)管理機(jī)構(gòu)或鎮(zhèn)勞動服務(wù)所辦理招退工備案手續(xù)；終止或解除勞動關(guān)系必須在2日內(nèi)為職工出具解除或終止勞動關(guān)系證明。未辦理招退工登記備案手續(xù)的，稅務(wù)部門不得列入計稅工資人數(shù)。

三、嚴(yán)格實行勞動合同制度。用人單位(含事業(yè)單位)招用人員，必須按照《江蘇省勞動合同條例》與職工簽訂勞動合同，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，并認(rèn)真履行合同。未簽訂勞動合同的由勞動保障行政部門按照《勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)查處。

四、各用人單位要充分履行企業(yè)社會責(zé)任，按照有關(guān)規(guī)定積極主動為職工參加社會保險。凡三大保險參保率未達(dá)97%以上的，由勞動部門核定，稅務(wù)部門將直接統(tǒng)一按繳費工資總額30%比例，征收用人單位應(yīng)繳納的社會保險費。

五、協(xié)調(diào)配合，強(qiáng)化推進(jìn)。市社會保險擴(kuò)面征繳工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要加大工作力度，充分履行職責(zé)，互相協(xié)調(diào)配合，強(qiáng)化工作推進(jìn)。各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要對照目標(biāo)，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任，采取切實有效措施，確保轄區(qū)內(nèi)企業(yè)職工參保率達(dá)標(biāo)。