導(dǎo)語：金融機(jī)構(gòu)考核總體意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為引導(dǎo)和鼓勵縣內(nèi)各金融機(jī)構(gòu)積極支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，推動全縣經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)新突破、新發(fā)展，2012年繼續(xù)對金融機(jī)構(gòu)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況實施考核。考核意見如下：

一、考核對象

中國人民銀行縣支行，中國工商銀行股份有限公司支行、中國農(nóng)業(yè)銀行縣支行、中國銀行股份有限公司支行、中國建設(shè)銀行股份有限公司支行、中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行縣支行、縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社、中國郵政儲蓄銀行有限責(zé)任公司縣支行、天略擔(dān)保有限公司（縣潤企投資公司、縣興企擔(dān)保公司、小額貸款公司和其他依法設(shè)立的金融機(jī)構(gòu)另行考核）。

二、考核原則

1.體現(xiàn)多增多獎原則。引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)增加信貸投放，加大對信貸增量多的獎勵，特別是加大對超額完成信貸任務(wù)部分的獎勵力度。

2.體現(xiàn)引導(dǎo)投向原則。引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)加大對政府指定的重點領(lǐng)域和項目的信貸支持。

三、考核指標(biāo)

1.貸款增量獎勵。對任務(wù)內(nèi)的月平均貸款余額增量按0.5‰獎勵,對超額完成任務(wù)的月平均貸款余額增量部分按1‰獎勵。

2.重點項目獎勵。對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)（項目）、工業(yè)和服務(wù)業(yè)重點企業(yè)（項目）以及城市建設(shè)重點工程的貸款,保持2008年底貸款余額的部分按0.5‰獎勵，超出部分按新增貸款的月平均數(shù)的3‰給予獎勵。本條所指企業(yè)、項目和工程由縣發(fā)改委、縣人民銀行定期向金融機(jī)構(gòu)。

3.新增存貸款貸存比獎勵。完成新增貸款任務(wù)，新增存貸款貸存比大于70%（含70%）的獎勵30萬元，大于60%（含60%）小于70%的獎勵20萬元，小于60%的不獎勵。本條所指新增貸款不包含個人消費類貸款。

4.對擔(dān)保公司獎勵。按擔(dān)保公司月平均擔(dān)保余額的0.5‰進(jìn)行獎勵。

5.特殊貢獻(xiàn)獎勵。對完成縣政府安排的重大工程融資任務(wù)，作出特別突出貢獻(xiàn)的，給予金融機(jī)構(gòu)特殊獎勵。

6.縣政府將根據(jù)各銀行類金融機(jī)構(gòu)信貸投放量，調(diào)整政府性存款流向，按比例將政府性存款存入各銀行類金融機(jī)構(gòu)。

7.組織開展對金融機(jī)構(gòu)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)情況的評議活動，向社會公布評議結(jié)果，授予前三名“人民滿意的金融機(jī)構(gòu)”稱號，并予以獎勵。

四、考核組織和程序

考核小組由縣目標(biāo)考核辦公室牽頭組織，會同中國人民銀行縣支行、縣財政局等有關(guān)單位，具體負(fù)責(zé)有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、審核和考核事項的落實等工作。

五、獎勵范圍和比例

獎金主要用于獎勵各金融機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和做出積極貢獻(xiàn)的工作人員，其中領(lǐng)導(dǎo)班子成員獎金為獎金總額的40%。特殊貢獻(xiàn)獎只限于獎勵各金融機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子，突出獎勵“一把手”。

六、其他

1.金融機(jī)構(gòu)因貸款權(quán)限限制而借助其上級行向本地區(qū)發(fā)放貸款的，計入該金融機(jī)構(gòu)考核業(yè)績。金融機(jī)構(gòu)應(yīng)逐月向縣發(fā)改委、縣人民銀行報送此類貸款數(shù)據(jù)及相應(yīng)的證明材料。

2.對中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行縣支行的考核獎勵分為兩個部分，其商業(yè)信貸部分按以上標(biāo)準(zhǔn)考核與獎勵，政策性貸款部分將根據(jù)其政策性特點統(tǒng)籌考慮。對中國人民銀行縣支行的獎勵按全縣參與考核的銀行機(jī)構(gòu)平均水平計算。