依法行政文明執法樹立形象方案
時間:2022-11-02 05:29:00
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為認真貫徹落實黨的十七大、市委三屆三次全委會精神和縣委十二屆三次全委會精神,根據市食品藥品監督管理局《關于印發“依法行政、文明執法、樹立形象”專項教育培訓工作實施方案》的通知精神,我局決定立即開展“依法行政、文明執法、樹立形象”專項教育培訓工作(以下簡稱“專項教育培訓工作”)。為確保專項教育培訓工作有序開展,取得實效,特制定本方案。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十七大、市委三屆三次全委會和縣委十二屆三次全委會精神,圍繞“依法行政、文明執法、樹立形象”主題,切實解決行政執法工作和隊伍建設中存在的突出問題,進一步規范和改善藥品、醫療器械行政執法工作,積極推進依法行政,大力提高行政執法能力和水平,樹立我局行政執法隊伍的良好形象,為構建和諧、平安大足創造良好的法治環境。
二、工作目標
(一)使我縣藥監行政執法隊伍普遍接受一次深刻的法律、紀律和職業道德教育,努力提高執法隊伍素質,切實轉變執法作風,全面規范執法行為,始終自覺堅持依法行政。
(二)在全縣藥監隊伍中進一步樹立人本執法、公正執法、科學執法、嚴格執法、責任執法等五個方面的現代執法理念,進一步樹立為民執法、秉公執法、規范執法、文明執法、廉潔執法等五個方面的良好形象。
(三)做到“五堅持、五嚴禁”,即:堅持持證執法,嚴禁無證上崗和亂管濫罰;堅持公正執法,嚴禁以權謀私和徇私枉法;堅持規范執法,嚴禁濫用職權和違反程序;堅持文明執法,嚴禁粗暴野蠻和辱罵毆打;堅持廉潔執法,嚴禁吃拿卡要和索賄受賄。
(四)實現我縣藥監執法隊伍素質和水平有新的提高,行政執法體制機制改革有新的推進,全面規范執法行為有新的進展,行政執法隊伍規范化建設有新的突破,完善行政執法責任制度有新的成效,執法監督工作有新的加強,為建立健全行政執法長效機制打下堅實基礎。
三、工作步驟
專項教育培訓工作分四個階段進行:
(一)動員部署階段(**年8月底)。制訂專項教育培訓工作實施方案,組織召開我局系統“依法行政、文明執法、樹立形象”專項教育培訓工作動員部署大會。作出具體部署,層層貫徹并組織實施。
(二)學習培訓階段(**年8月底至9月中旬)。積極參加市級部門組織的學習培訓,爭取縣委、縣政府有關部門予以積極支持配合,培訓我縣藥監行政執法人員和委托執法人員。培訓內容主要包括社會主義法治理念、行政執法基本知識和基本規范、執法人員職業道德和遵紀守法等內容,必學內容為《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》(國發[**]17號)、市委三屆三次全委會精神、《**市人民政府關于堅持以人為本創新和規范行政執法的決定》(渝府令191號)、《**市行政執法基本規范(試行)》(渝府令218號)。培訓方式要采取集中學習、理論培訓、案例講解和自學相結合,集中學習時間不得少于20個不時。
(三)討論整改階段(**年9月下旬至10月中旬)。組織開展“依法行政、文明執法、樹立形象”專題討論,采取各種形式廣泛征求人民群眾的意見,查找當前行政執法中存在的突出問題,分析原因,認清危害,提出解決問題的措施和方案,從思想上、行動上進行整改和規范。
(四)建章立制階段(**年10月下旬)。針對存在的突出問題,制定完善切實可行的加強執法隊伍建設、規范執法行為、強化對執法人員監督管理的規章制度,并向社會公開,接受社會各界監督。狠抓各項規章制度的執法落實,形成長效工作機制,真正達到既解決突出問題,又長期管用的目的,使專項教育培訓工作真正取得實效。
四、工作重點
重點解決我縣藥監行政執法隊伍和人員中存在的以下問題:
(一)宗旨意識淡薄,特權思想嚴重,傷害群眾感情,侵害群眾利益等問題。
(二)執法責任心不強,對違法行為視而不見、不查不糾,作風渙散,工作消極,玩忽職守,不作為或作為不力等問題。
(三)執法不公、不嚴、不廉,粗暴執法,不文明執法,越權執法等問題。
(四)執法隊伍管理不嚴,執法責任不明確,執法行為不規范,監督機制不健全,資格管理不嚴格等問題。
(五)執法工作中存在的以罰代管、以罰代處,違規收繳罰款,坐支罰款等問題。
(六)執法權力和利益掛鉤,下達或者變相下達罰沒指標,將行政事業性收費和罰沒收入與執法部門、單位的工作經費和執法人員的福利待遇掛鉤等問題。
五、工作措施
(一)積極配合縣府法制辦,嚴格規范我縣藥監行政執法人員的認證資格和證件核發工作。
(二)強化法律知識和行政執法專業知識培訓。建立健全領導干部學法制度和執法人員培訓制度,深入開展社會主義法治理念教育活動,大力開展執法人員法律和專業知識教育培訓,將培訓考試情況作為任職晉升和考核的重要依據。
(三)推進執法體制機制改革。按照國務院辦公廳《關于進一步加強藥品安全監管工作的通知》、市政府辦公廳《關于進一步貫徹實施區縣擴權改革工作的通知》精神,繼續推進藥品監管事權下放,推行監管屬地化,按照市局執法權限劃分方案,規范委托執法行為,界定授權街鎮鄉執法行為。
(四)全面落實政務公開,要按照市局統一部署,對行政許可、認證審評工作的依據、程序、時限、標準、收費等向社會公開,嚴格履行法定程序和服務承諾;將行政執法依據、程序、救濟渠道等對社會公開,落實行政處罰和強制執行告知制度。主動接受社會監督,實現陽光行政。
(五)加大行政執法監督工作力度。要強化行政執法監督制度的建設,加大對行政違法案件的追查和處罰力度,完善行政執法責任追究制度,對發生重大違法案件的部門和個人要按有關規定進行嚴肅處理。
(六)強化行政執法責任制度。進一步明確局領導班子對行政執法工作、隊伍建設的政治責任、法律責任和工作責任,明確執法人員崗位職責;建立健全行政執法考核評估機制,將行政執法考核與領導班子、領導干部考核有機結合;落實行政執法責任制和責任追究制,對執法隊伍疏于管理、違法行政、失職瀆職、野蠻執法等行為,實施嚴格的責任追究。建立集職責、目標、監督、評估、問責于一體的行政執法責任體系。
六、工作要求
(一)高度重視,加強領導。此次專項教育培訓工作是依法行政、執法為民的必然要求,是建設法治、服務、責任、廉潔政府的迫切需要,為加強對此項工作的領導,決定成立大足縣食品藥品監督管理分局“依法行政、文明執法、樹立形象”專項教育培訓工作領導小組,由局黨組書記、局長張思義為組長,副局長劉尚容、周遠明為副組長,各科室負責人為成員。領導小組下設辦公室,辦公室設在局綜合科,辦公室主任由廖紅衛同志兼任,具體負責我局系統教育培訓工作。建立起領導和工作責任制,堅持“一把手”親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,層層抓落實,確保“依法行政、文明執法、樹立形象”專項教育培訓工作取得實際效果,達到預期目的。
(二)求真務實,務求實效。要站在講政治的高度,深化對此次專項活動重大意義的認識,繼續發揚今年我局系統“從嚴治政,依法行政,廉潔從政”教育活動中的務實作風,堅決克服“厭戰”情緒,嚴禁搞形式、走過場,要以扎扎實實的工作安排,切實按照市局的統一部署,有效推進此次專項教育培訓工作,務求取得明顯成效。
(三)抓好結合,促進工作。要把專項教育培訓工作與學習貫徹市委三屆三次全會精神相結合,與鞏固和拓展“解放思想、擴大開放”大討論活動的成果相結合,與深化“從嚴治政、依法行政、廉潔從政”專項教育活動成果相結合,與確保奧運期間食品藥品安全和社會穩定相結合。針對藥監執法工作中存在的問題和人民群眾關注的熱點、難點問題,積極想辦法、添措施,抓住突出問題,有效予以解決,推動食品藥品安全監管工作的全面落實。
(四)加強宣傳,樹立形象。要加強專項教育培訓工作的宣傳,對在行政執法工作中涌現出的先進事跡,要廣泛宣傳報道;對查找出來的問題以及提出的整改措施要及時向當地黨委、政府匯報,要自覺接受黨代表、人大代表、政協委員和社會各界的監督,集思廣益,統一思想,取得各方的共識和理解支持,以實際行動展示藥監執法隊伍的良好形象。
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