衛(wèi)生局管理考核工作方案

時間:2022-08-22 09:37:34

導語:衛(wèi)生局管理考核工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點,若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

衛(wèi)生局管理考核工作方案

為扎實推進縣醫(yī)藥衛(wèi)生體質改革,全面加強衛(wèi)生服務能力建設,努力提高醫(yī)療服務質量,切實做好重大疾病預防控制,不斷強化衛(wèi)生全行業(yè)監(jiān)管,扎實開展黨的建設和作風建設,著力打造實力、優(yōu)質、健康、和諧、數(shù)字和陽光衛(wèi)生,結合我縣實際,經(jīng)縣衛(wèi)生局行政會議研究決定制定此目標管理考核方案。

一、考評對象

縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、廠礦醫(yī)院及私營醫(yī)院。

二、考評內容及分值

(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。醫(yī)政醫(yī)教21分,疾控衛(wèi)監(jiān)21分,基婦21分,業(yè)務收入、財務管理20分,效能建設9分、衛(wèi)生行風3分、招商引資5分。

(二)縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院。財務管理20分,招商引資10分,醫(yī)政醫(yī)教35分,公共衛(wèi)生15分(疾控5分、衛(wèi)生監(jiān)督4分、衛(wèi)生應急3分、婦幼衛(wèi)生3分),效能建設10分,衛(wèi)生行風10分。

(三)縣婦幼保健院。財務管理20分,招商引資10分、醫(yī)政醫(yī)教15分、公共衛(wèi)生35分(疾控5分、衛(wèi)生監(jiān)督3分、衛(wèi)生應急2分、婦幼衛(wèi)生25分),效能建設10分,衛(wèi)生行風10分。

(四)縣疾病預防控制中心、縣衛(wèi)生監(jiān)督所、縣新型農村合作醫(yī)療管理中心。業(yè)務工作63分、財務管理10分、效能建設11分、衛(wèi)生行風6分、招商引資10分。

(五)縣皮膚病防治所。業(yè)務工作30分、業(yè)務收入、財務管理20分、招商引資10分、醫(yī)政醫(yī)教20分、效能建設10分、衛(wèi)生行風10分。

(六)東銅醫(yī)院、紅星醫(yī)院、骨傷科醫(yī)院、協(xié)和醫(yī)院。醫(yī)政醫(yī)教47分,衛(wèi)生行風10分,公共衛(wèi)生20分(疾控6分、衛(wèi)生監(jiān)督6分、衛(wèi)生應急2分、婦幼衛(wèi)生6分),環(huán)境衛(wèi)生3分,招商引資10分,財務10分。

具體考核細則另行下發(fā)。

三、獎項設置及懲罰辦法

(一)綜合獎設置

1、在縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院3個醫(yī)療單位中評選出綜合目標考評先進單位1個。

2、在縣疾控中心、縣衛(wèi)生監(jiān)督所、縣新型農村合作醫(yī)療管理中心、縣皮膚病防治所4個縣直衛(wèi)生單位中評選出綜合目標考評先進單位1個。

3、在骨傷科醫(yī)院、協(xié)和醫(yī)院評選出綜合目標考評先進單位1個。

4、在18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、防保站中評選出綜合目標考評先進單位3個。

先進單位年終綜合目標考評得分必須達90分以上。如果計劃生育、一級醫(yī)療事故等工作被“一票否決”的,不能評為綜合先進。

(二)單項獎設置

1、全縣醫(yī)政工作先進單位1個;

2、全縣實施國家基本藥物制度先進單位1個;

3、全縣規(guī)劃免疫工作先進單位1個;

4、全縣衛(wèi)生行風建設先進單位3個(縣直1個,鄉(xiāng)鎮(zhèn)2個);

5、全縣基本公共衛(wèi)生服務工作先進單位1個;

6、全縣結核病防治工作先進單位1個;

7、全縣衛(wèi)生監(jiān)督工作先進單位1個;

8、全縣婦幼保健工作先進單位1個;

9、全縣中醫(yī)工作先進單位1個;

10、全縣招商引資工作先進單位。

11、全縣衛(wèi)生應急工作先進單位

(三)優(yōu)秀院長及先進個人設置

1、全縣優(yōu)秀院長(主任、所長);

2、全縣衛(wèi)生工作先進個人36個(其中:縣人民醫(yī)院4人,縣中醫(yī)院2人,局機關2人,其余單位(含廠礦)各1人)。

(四)獎懲辦法

1、年終考評得分在90分以上的為優(yōu)秀,單位一把手的獎勵工資為單位平均獎勵工資的1.5倍;

2、年終考評得分80-89.9分(含80分)的為良好,單位一把手的獎勵工資為單位平均獎勵工資的1.2倍;

3、年終考評得分在70-79.9分(含70分)的為合格,單位一把手的獎勵工資按單位平均獎勵工資發(fā)放;

4、年終考評得分在69.9分以下的為不合格,單位一把手不發(fā)放獎勵工資。

5、年終考評排位在倒數(shù)第一,且得分低于69.9分的,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長就地免職。縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政主要領導由我局建議縣委、縣政府免職。