導語：領(lǐng)導在組織工作會議上的講話一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

我們在這里召開區(qū)組織工作會議。這是學習貫徹全國和上海市組織部長會議以及區(qū)委四屆七次全會精神的一次重要會議，也是圍繞大局、謀劃全局、抓好開局的一次重要會議，對于做好新一年的組織工作具有十分重大的意義。剛才，勤皓同志簡要總結(jié)了*年的組織工作，重點部署了*年的組織工作，講得很全面，也很具體，我完全贊同。下面，我著重就服從服務(wù)大局、推進落實工作、加強自身建設(shè)，講三點意見。

一、牢記職責、明確任務(wù)，在服從服務(wù)大局上有新的認識

區(qū)第四次黨代會以來，在區(qū)委的領(lǐng)導下，各級黨政組織和黨員干部團結(jié)和帶領(lǐng)廣大群眾，在開放放開中敢為人先、在建設(shè)發(fā)展中永不懈怠，緊緊圍繞變樣目標、堅決突破變樣瓶頸，堅定信心、扎實工作，落實措施、落實責任，順利完成了階段性任務(wù)，全面實現(xiàn)了中變樣目標。可以說，中變樣成績的取得，來之不易；大發(fā)展局面的形成，尤需珍惜。經(jīng)過了一年小變樣和三年中變樣，寶山的發(fā)展又站在了一個新的起點，進入了一個新的階段。在新的起點和新的階段，各級黨政組織和黨員干部要牢記職責、明確任務(wù)，圍繞中心、服務(wù)大局，進一步把思想認識統(tǒng)一到中央、市委和區(qū)委的要求上來。

一是要領(lǐng)會落實科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)。黨的十六屆五中全會謀劃了我國未來五年的宏偉發(fā)展藍圖，強調(diào)要堅定不移地以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局。市委八屆八次全會明確了上海“十一五”發(fā)展的總體思路，就是要突出以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局，深入實施科教興市主戰(zhàn)略，不斷增強城市的國際競爭力。區(qū)委四屆七次全會提出了“乘勢而上，和諧發(fā)展”的要求，明確了*年工作的“六個注重”。學習貫徹中央、市委和區(qū)委全會精神，必須要深刻領(lǐng)會落實科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)。要充分認識科學發(fā)展觀是黨關(guān)于社會主義建設(shè)思想的新發(fā)展，繼承了發(fā)展是硬道理的思想，同時又強調(diào)必須是科學發(fā)展；繼承了社會主義的基本理論，提出了以人為本的發(fā)展理念；繼承了兩個文明都要抓的思想，提出了經(jīng)濟、政治、文化、社會建設(shè)全面推進的新要求；繼承了講平衡、按比例的發(fā)展經(jīng)驗，提出了“五個統(tǒng)籌”、協(xié)調(diào)發(fā)展的新觀念；繼承了講求效益的優(yōu)良傳統(tǒng)，提出了建立節(jié)約型社會和以自主創(chuàng)新促發(fā)展的可持續(xù)發(fā)展觀。要切實把落實科學發(fā)展觀作為當前和今后一個時期的重要政治任務(wù)，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展的全局，按照立足科學發(fā)展、著力自主創(chuàng)新、完善體制機制、促進社會和諧的總要求，定目標、作決策、抓落實，不斷提高推動科學發(fā)展的能力、駕馭全局的能力、處理利益關(guān)系的能力、務(wù)實創(chuàng)新的能力，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部群眾，為實現(xiàn)“十一五”時期的發(fā)展目標而共同努力奮斗。

二是要領(lǐng)會新時期組織工作的核心內(nèi)容。曾慶紅同志在全國組織部長會議上強調(diào)，在新的一年里，黨的建設(shè)和組織工作要找準定位，突出先進性教育活動和地方黨委換屆這兩個重點，按照加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進性建設(shè)的要求，全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程。姜斯憲同志在上海市組織部長會議上指出，做好新一年的工作，要圍繞“一個主線”，即提高黨的執(zhí)政能力和加強黨的先進性建設(shè)；突出“兩個重點”，即把先進性教育和區(qū)縣換屆工作作為重中之重來抓；把握“三個基調(diào)”，即落實黨的組織工作路線和方針，聚焦組織工作的重點，突破組織工作的難點；確保“四個進展”，即堅持“3+1”工作模式，深化和拓展“高興、放心”活動，大力實施人才強市戰(zhàn)略，深化“凝聚力工程”，加強組織部門自身建設(shè)。全國和上海市組織部長會議，指明了新時期組織工作的工作主線，核心內(nèi)容就是加強黨的執(zhí)政能力和黨的先進性建設(shè)。要落實提高黨的執(zhí)政能力的要求，結(jié)合學習實施《公務(wù)員法》，抓住干部教育培訓、儲備培養(yǎng)、選拔任用、管理監(jiān)督等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深化干部人事制度改革，落實大規(guī)模培訓干部的目標任務(wù)，完善黨管人才的工作格局，與時俱進地提高黨的執(zhí)政能力。要落實保持黨的先進性的要求，鞏固提升先進性教育活動成果，針對薄弱環(huán)節(jié)，健全長效機制，加強開拓創(chuàng)新，確保取得更加明顯的實踐成果、制度成果和理論成果，實事求是地把黨的先進性建設(shè)打造成群眾最滿意的工程。

三是要領(lǐng)會實現(xiàn)大變樣目標的客觀要求。年前，區(qū)委全會審議通過了關(guān)于制定寶山“十一五”規(guī)劃的建議。春節(jié)前，我區(qū)將召開“兩會”，在人代會上審議通過寶山“十一五”規(guī)劃。建議和規(guī)劃確立了寶山未來五年發(fā)展的奮斗目標，就是要實現(xiàn)大變樣，全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化濱江新城區(qū)。區(qū)委、區(qū)政府確立這樣的奮斗目標，有堅實的現(xiàn)實基礎(chǔ)和良好的發(fā)展機遇作保證，應(yīng)當而且必須實現(xiàn)。現(xiàn)實基礎(chǔ)就是經(jīng)過了三年的變樣工作，在全區(qū)干部群眾的共同努力下，寶山的綜合實力和整體競爭力已經(jīng)進入了全市先進行列。同時，市委、市政府也明確了寶山的城市功能定位，即建設(shè)精鋼寶山，為寶山未來發(fā)展指明了方向，形成了錯位發(fā)展的比較優(yōu)勢。發(fā)展機遇就是寶山的發(fā)展環(huán)境總體上呈現(xiàn)出平穩(wěn)、和諧的態(tài)勢，并將隨著經(jīng)濟領(lǐng)域改革開放的深入，行政體制改革的推進，生產(chǎn)要素和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移必將進一步加快，發(fā)展的動力和活力也必將進一步迸發(fā)。在這樣的基礎(chǔ)和機遇面前，我們只有堅持在有質(zhì)量、有效益基礎(chǔ)上的“能快則快”，才能實現(xiàn)又快又好地發(fā)展。要善始善終、保質(zhì)保量地推進變樣工作，堅持發(fā)展不動搖，咬定目標不放松，始終保持變樣工作的連續(xù)性、穩(wěn)定性。要再接再厲、戒驕戒躁地推進變樣工作，鎖定一個個階段性目標，實現(xiàn)一個個實質(zhì)性突破，扎實推進各項工作的開拓與創(chuàng)新。

二、辨證思維、和諧有序，在推進落實工作上有新的舉措

關(guān)于今年的組織工作，區(qū)委、區(qū)政府在年前開展集中調(diào)研時，已經(jīng)作了深入的研究和思考。全國和上海市組織部長會議召開后，我們又進行了認真學習，把會議的主要精神融入了工作要點。在通盤考慮今年的組織工作時，我們感到，*年既是組織部門大事要事聚合的一年，也是全區(qū)上下熱點焦點聚集的一年。勤皓同志剛才的講話，充分體現(xiàn)了中央、市委和區(qū)委對組織工作提出的要求。各級黨組織和組織部門要認真抓好落實，妥善處理好方方面面的關(guān)系，切實把組織工作的各項目標任務(wù)落到實處。

一是要處理好重點與一般的關(guān)系。區(qū)委、區(qū)政府倡導并堅持的“三重”工作法，抓住經(jīng)濟社會發(fā)展中的重大項目、重點工作和重要任務(wù)，明確責任、加強協(xié)調(diào)、扎實工作，有效地帶動了面上各項工作的推進，較好地促進了干部隊伍工作作風的轉(zhuǎn)變。我們在推進組織工作的過程中，必須充分運用好、切實發(fā)揮好，做到抓重點促一般、保重點帶一般。在組織工作要點所列的4大類、15小類、47個工作項目中，重中之重的工作就是區(qū)、鎮(zhèn)、村換屆工作，學習實施《公務(wù)員法》，完善和落實先進性長效機制等三方面內(nèi)容。關(guān)于區(qū)、鎮(zhèn)、村換屆工作，“一把手”是第一責任人，黨群書記是具體負責人，所有黨員干部都要無條件服從，確保組織意圖和組織決定不折不扣地實現(xiàn)和完成。要按照中央、市委和區(qū)委的要求，科學決策、合理決策，加強落實、全面落實，嚴肅紀律、嚴守紀律，切實做到思想不散、秩序不亂、工作不斷。要教育各級黨員干部，決不能當業(yè)余的組織部長，更不要講不利于團結(jié)、不利于工作、不利于事業(yè)的話。如果不服從大局、不維護大局，違反了組織程序、破壞了組織紀律，就要受到嚴肅批評，嚴重的要給予嚴肅的處理。關(guān)于學習實施《公務(wù)員法》，要統(tǒng)一思想、高度重視，擔任領(lǐng)導職務(wù)的公務(wù)員要帶頭學習，從事組織人事工作的公務(wù)員要深入學習，一般的公務(wù)員要認真學習，切實領(lǐng)會其中的深刻含義和時代新意。要加強對實施工作的領(lǐng)導和組織，認真完成相關(guān)政策的清理和公務(wù)員登記工作，確保清理工作及時、徹底，登記的信息全面、真實，對黨組織和公務(wù)員隊伍有一個滿意的交代。關(guān)于完善和落實先進性長效機制，要深刻領(lǐng)會區(qū)委四屆六次全會作出的《決定》精神，嚴格執(zhí)行區(qū)委制定下發(fā)的13項相關(guān)制度。這13項制度，今天會議上下發(fā)了五項，其他八項中有兩項已經(jīng)下發(fā)，還有六項即將下發(fā)，等全部發(fā)文后，有關(guān)部門還要進行匯編，以便大家學習和執(zhí)行。同時，要扎實開展第三批先進性教育活動，認真組織第二批先進性教育活動“回頭看”工作，積極探索加強基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)的新路子，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員隊伍的先鋒模范作用，通過構(gòu)建大黨建格局，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。當然，對其他工作，也要按照錯落有致、和諧有序的原則，認真抓好推進落實。今天下發(fā)的考核指標體系，既是落實“先告之，后考之”的考核要求，也是對基層單位統(tǒng)籌兼顧、合理安排的指導。希望引起大家重視。

二是要處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。組織工作的政策性、靈活性都比較強，既不能無視歷史，更不能墨守陳規(guī)，必須處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。既要堅持傳承黨的組織工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，把長期以來形成的好做法、好經(jīng)驗，努力發(fā)揮到極致，運用到火候；又要堅持創(chuàng)新黨的組織工作，按照新形勢新任務(wù)的要求，吐故納新、推陳出新。從辯證法的角度看，繼承和創(chuàng)新并不是一對水火不容的矛盾，而是相互包容、相互促進的關(guān)系。如果在繼承中剔除了糟粕，順應(yīng)了現(xiàn)實，就能變成一種創(chuàng)新；如果在創(chuàng)新時挖掘了精髓，吸取了經(jīng)驗，就會變成一種繼承。近年來，在區(qū)委的領(lǐng)導下，組織部門和組工干部認真學習組織工作的歷史，結(jié)合實際弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，形成了一些比較經(jīng)典的項目；也進行了一些積極的、有益的探索和創(chuàng)新，適應(yīng)了時展、社會進步的需要，積累了一些比較成功的經(jīng)驗。不管是繼承下來的經(jīng)典項目，還是創(chuàng)新產(chǎn)生的成功經(jīng)驗，大家都要正確對待、準確把握，千萬不要妄加斷言、橫加指責。要弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，學習歷史、研究歷史，從黨和國家的歷史中挖掘精髓、發(fā)現(xiàn)經(jīng)典，不斷提升道德情操和文化修養(yǎng)，增強認識世界、發(fā)現(xiàn)規(guī)律的能力和本領(lǐng)。比如，要全面落實黨支部“”制度，把黨的組織生活制度維護好、實現(xiàn)好。再比如，要研究掌握加強干部隊伍思想建設(shè)的歷史經(jīng)驗，認真加以借鑒和吸收。要創(chuàng)新黨的組織工作，不唯上、不唯書，只唯實，只要是形勢發(fā)展需要、工作實際需要，都要大膽闖、大膽試、大膽干，同時要注意積累和總結(jié)，及時把創(chuàng)新取得的成果提煉成經(jīng)驗，轉(zhuǎn)化為動力。比如，要認真總結(jié)繪制《為民地圖》活動的成果，挖掘經(jīng)驗、掌握規(guī)律，建立健全基層黨組織貫徹執(zhí)行黨的群眾路線的長效、常態(tài)機制。再比如，要繼續(xù)加強“事—崗—人”管理模式的研究與實踐，進一步規(guī)范工作流程，強化過程管理，不斷提高黨政機關(guān)的工作質(zhì)量和服務(wù)效率。今天下發(fā)了組織工作重點研究課題，希望各級黨組織、組織部門、黨務(wù)工作者和黨校工作者能夠結(jié)合各自實際，作一些探索和思考。當然，除了列出的題目以外，大家還可以根據(jù)工作需要，自定一些課題進行研究，以便為今后的工作探索一些好的方法。

三是要處理好組織與個人的關(guān)系。在區(qū)委全會上，全榮同志諄諄告誡全區(qū)各級黨政組織和廣大黨員干部，要以高度的政治責任感，按照“維護一個班子，圍繞一個大局，強化一種意識，成就一個事業(yè)”的要求，自覺地維護團結(jié)，自覺地加強黨的先進性建設(shè)。特別是領(lǐng)導干部要正確對待“進退流轉(zhuǎn)”，把主要精力放到貫徹中央、市委精神，貫徹區(qū)委全會精神上來。對此，我們一定要有正確的認識，始終保持一種端正的心態(tài)，處理好組織與個人的關(guān)系，決不能意氣用事，更不能異想天開。應(yīng)當看到，組織對每一個黨員，對每一個干部，都力求做到關(guān)懷備至、關(guān)愛有加。只要講黨性，大家都能理解組織的良好愿望和良苦用心。所以，處理組織和個人的關(guān)系，要真正把自己當成組織的一員，看問題全面一些，看利益淡泊一些，決不能使自己的思想和行動游離于組織之外，更不能過分地向組織提出無理要求。個人要服從組織，個性要服從黨性。要維護組織意圖，在大局下思考、在大局下謀劃、在大局下行動，深刻領(lǐng)會、準確把握組織意圖，不能對個人有益就趨之若騖，與意愿相左就置若罔聞。要服從組織決定，講政治、講原則、講紀律，深入貫徹、認真執(zhí)行組織決定，不能把組織紀律當成耳旁風，任憑個性損害組織決定。

三、提高能力、保持先進，在加強自身建設(shè)上有新的成效

通過大家一年來的辛勤工作，進一步提升了領(lǐng)導班子和干部隊伍的精神狀態(tài)和能力水平，加強了黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)，改進了人才工作，提高了組織部門和組工干部隊伍的素質(zhì)能力。但是，我們也要清醒地認識到，組織工作面臨的新形勢新任務(wù)，對我們的工作提出了新的更高的要求。全區(qū)各級組織部門和組工干部要認真履行職責，主動做好服務(wù)，嚴格要求自己，繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài)，提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，力爭在新的一年，進一步開創(chuàng)組織工作的新局面。

一是要精于履職。《公務(wù)員法》規(guī)定，依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員，都是公務(wù)員。所以，在座的各位都已經(jīng)列入了公務(wù)員序列，必須要按照《公務(wù)員法》規(guī)定，認真履行自己的職責。作為組織部門的公務(wù)員，更要精于履行自己的職責，與時俱進地加強自身建設(shè)。要始終保持清醒頭腦，摒棄私心雜念，任勞任怨、甘為人梯，建設(shè)一流的隊伍，樹立一流的形象，創(chuàng)造一流的業(yè)績。要始終堅持公道正派，繼續(xù)保持昂揚向上、積極進取的風貌，不斷提高求進創(chuàng)新、止于至善的能力，著力營造富有朝氣、生動活潑的氛圍。

二是要勤于服務(wù)。全心全意為人民服務(wù)，既是黨的根本宗旨，也是黨的一貫作風。要認真向全國優(yōu)秀組工干部祁愛群同志學習，學習她恪盡職守、任勞任怨的奉獻精神，學習她一心向黨、一生為公的高尚情操。要增強服務(wù)意識，深化“樹組工干部形象”活動，加強先進性建設(shè)，按照“一線工作法”的要求，深入基層、深入群眾，積極幫助黨員、干部和人才解決力所能及的難題，讓他們時刻感受到組織的溫暖，真切體會到組織的關(guān)心。要提高服務(wù)水平，幫助困難黨員，關(guān)心干部健康，解除人才困惑，全面落實黨對組織工作提出的各項要求，切實把組織部門建設(shè)成為“黨員之家”、“干部之家”、“人才之家”。

三是要嚴于律己。組織工作無小事。陳良宇同志在聽取市委組織部工作匯報時曾經(jīng)強調(diào)，組織部門和其他部門不一樣，是“自己管自己”的部門，責任重大，任務(wù)艱巨。因此，組織部門和組工干部要始終堅持高標準、嚴要求，真正成為保持先進性的領(lǐng)頭雁、推進大變樣的排頭兵。要發(fā)揮表率作用，胸懷全局、立足本職，要求別人做到的，自己首先做到；要求別人做好的，自己必須做得更好，在思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)上取得新的更大的成效，在落實重點、把握熱點、關(guān)注焦點、化解難點上掌握更好更管用的方法，真正成為標桿，成為榜樣。要嚴守組織紀律，要求別人不做的事情，自己決不能有半點含糊；要求別人遵守的規(guī)章制度，自己決不能越雷池半步，在嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理和嚴格監(jiān)督上進一步樹立并保持更佳的形象，在政令暢通、政紀嚴明、政風優(yōu)良、政績突出上表現(xiàn)得更加盡善盡美，切實管好自己的人，管好自己的事。

同志們，做好新一年的組織工作，意義重大、責任重大。全區(qū)各級黨組織、組織部門和組工干部，要按照加強黨的執(zhí)政能力和黨的先進性建設(shè)的要求，認真貫徹中央、市委和區(qū)委全會精神，扎實開展組織工作，精心策劃、精密組織，精細推進、精確落實，精誠團結(jié)、精益求精，為全面實現(xiàn)變樣工作的目標任務(wù)，確保“十一五”發(fā)展開好局、起好步，作出新的更大的貢獻！

最后，在佳節(jié)即將到來之際，我謹代表區(qū)委向大家致以節(jié)日的祝福和慰問，衷心祝愿大家在新的一年里，工作順利、身體健康、闔家歡樂！