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第一篇:黨組書記述職述廉報告

他，一位基層臺站局長，和雷雨為伴，與風雪共舞，二十四年如一日。“氣象”二字賦予的責任使他在平凡的崗位上兢兢業業，勇于擔當，以高尚的情操抒寫著自己的氣象人生和祖國的氣象事業。在他的靈魂中，傳承著老一代氣象人的艱苦奮斗；在他的精神里，散發著新時代的正能量。他，就是市氣象局局長同志。

走進市氣象局的新辦公大樓，在氣象業務一體化室看到：四臺42寸液晶顯示屏上分別顯示著衛星云圖、雷達回波圖、天氣形勢圖和區域自動氣象站實時資料圖；數臺電腦旁的標牌上顯示安裝各種氣象綜合觀測系統和氣象預報服務平臺......

近幾年來，市氣象局致力服務全市經濟社會發展，服務社會防災減災，服務農民增產增收，在的領導下，全局職工昂揚精氣神，激情奮進，氣象事業邁出了新步伐。先后被省氣象局授予“明星臺站”，被市氣象局授予“優秀達標單位”，被評為“市文明單位”，連續兩屆被評為“市文明單位”，全市氣象系統年度綜合考評連續5年榮居前三名。

一、奮斗——舊貌換新顏

2008年元月，走馬上任市氣象局局長。當他翻開賬目時，發現賬面上僅剩2000余元，對外負債10多萬元；因預算經費不足，每年需額外支付在職人員和離退休人員工資20多萬元。由于無資金來源，工資拖欠嚴重，干部職工怨聲載道、人心渙散；上世紀80年代修建的兩層辦公樓已成危房，搖搖欲墜，院墻幾次垮塌，致使民居受損，受到驚嚇的住戶多次上門投訴。

攘外必先安內。面對一窮二白和內憂外患的境況，思考著：怎么辦？他想：路是人走出來的，奮斗尚存一線希望，畏難必然死路一條。他放棄了節假日和休息時間，帶領一班人跑、上省局，無論嚴冬還是酷暑，只要有機會，就去找上級領導匯報工作，爭取項目經費支持。他上任幾年來，平均每年到省局5-6次，到市局則不計其數，而與遠在五峰工作的妻子團聚的次數則寥寥無幾。在妻子工作調來之前，他忙于工作的同時還獨自照顧孩子飲食起居，輔導學習長達一年半之久。

在他的辛勤努力下，2008年，氣象局爭取到第一筆項目資金12萬元。此后，陸續爭取基建項目資金累計300多萬元，加上市委市政府的支持，氣象局的面貌發生了翻天覆地的變化：2011年，一幢嶄新的辦公樓拔地而起，垮塌的院墻得到了加固，對職工住房進行了電改、水改；開展機關院內進行了綠化、亮化、硬化建設；室內配備了新的辦公桌椅、電腦、空調等。走進氣象局院內，眼前一片生機盎然。職工工資足額發放，福利待遇逐步提高；上任前10多萬元的外債早已還清，近兩年基建新增的50萬元債務也已全部償還完畢。為了更好地開展區域自動站維護保障工作，他還向省局爭取到一輛新越野車，在全省平原縣中是第一批配備越野車的基層氣象局。

二、問天——責任重于山

追云問天，氣象預報服務生產生活，越來越受到群眾的關注和期待。過去，老百姓戲稱天氣預報“中央臺最可靠，臺供參考，臺日白佬”。雖然是一句調侃語，卻隱含了氣象工作離經濟建設、離農民、離農業相距甚遠。

從這句調侃語中領悟到：氣象服務與地方經濟發展相結合，通過優質的預報服務為振興做出貢獻，是氣象部門的基本職責，只有準確及時做好氣象服務，才能體現出氣象事業存在的價值。雖然天有不測風云，但任何一個自然現象的發生和消失都是有規律的，把握了天氣變化的科學規律就能趨利避害，減少損失。

如何準確把握天氣變化規律？先進的氣象設備和高素質的人材隊伍是最重要的基礎條件。近幾年來，積極向上爭取業務項目和資金300多萬元，加快氣象現代化建設，目前，市氣象業務現代化已初具規模。氣象綜合觀測系統包括2個國家級自動氣象觀測站、20個區域自動氣象站、1個GPS/MET觀測站、1套CMACast衛星資料接收系統、1套土壤濕度自動測量儀。氣象預報業務系統包括MICAPS3預報平臺、縣級氣象綜合業務平臺、電視天氣預報制作平臺、多普勒天氣雷達接收終端等。經過升級改造的天氣預報制作平臺每天播放兩套天氣預報節目，成為老百姓每天必看節目之一。近幾年來，他非常重視人才培培養，先后向市局輸送了4名氣象科技人才。局1名同志(史文平)成為省人工影響天氣辦公室特聘專家，1名同志(張明)代表參加全省測報業務比賽，獲得團體冠軍，他個人成績在團體內第一，隨后代表省參加全國測報業務技能競賽，獲得全國團體冠軍。本人主持的課題“地面氣象資料統計查詢系統”在全省氣象部門推廣，榮獲省氣象局推廣項目二等獎，該系統還在上海、新疆、吉林、內蒙等地推廣使用，這項成果在基層縣級氣象局技術人員中是極其少見的。

三、服務——大局在胸中

氣象局屬于垂直雙管部門，但始終秉持為地方經濟社會發展服務的理念，以“決策服務讓領導滿意，公眾服務讓社會滿意，專業服務讓用戶滿意，專項服務讓部門滿意，指導服務讓基層滿意”為宗旨，為我市防汛抗旱、項目建設、大型公眾活動等作貢獻。

在暴雨、冰雪災害預報方面，依靠先進的氣象設備和高素質人才隊伍，每次過程都提前2-3天向市委市政府主要領導、市委辦、市政辦、市防辦及時匯報情況，夏季與市防辦保持24小時熱線聯系，冬季與森林防火辦及時聯系，為我市抗旱、防汛、救災提供了準確及時的服務。僅以2012年為例，全年共春播期、汛期、梅雨期、秋冬期等中長期預報5期，氣象旬月報36期，氣候影響評價12期，專題服務18期，預警15次，氣象證明9份。在西瓜、柑橘銷售期間，氣象服務成效明顯，市農業局還特意為氣象局送來了感謝信。

每年都有局部旱情。為此，氣象局配備了三門高炮和一架移動式火箭彈發射架，平均每年實施人工降雨作業3-4次，為農民減少經濟損失近千萬元。2014年，我市遭遇了幾十年一遇的嚴重干旱，帶領人工增雨小組在王店和草埠湖鎮連續三晚蹲點守候，抓住稍縱即逝的機會，成功實施了人工降雨作業。據估算，此次降雨周邊4個鄉鎮受益，為農民減少經濟損失3000多萬元。人工降雨的成功作業受到了市委市政府的高度贊揚和新聞媒體的高度關注，網派出記者進行了全程跟蹤采訪報道。

施放氫氣球是氣象局下屬單位的有償服務業務，氣象部門為了顧全大局，優質服務，有時甚至虧損。例如在萬華置業項目開工慶典活動中，氣象部門施放的氫氣球把現場氣氛烘托得熱烈而又喜慶，但氣象部門卻因此虧損額2萬多元。在防雷行政審批方面，要求最大程度地簡化流程，在手續齊全的情況下24小時辦結(法律規定10天內辦結)。同時，他要求下屬單位嚴格執行市政府優惠收費政策，不計較部門利益，全面服務于“優先發展工業”。由于服務項目高效優質，近幾年來，氣象局連續三年被市政府授予“服務項目建設獎”。

四、團結——心齊泰山移

團結出戰斗力。近五年來，市氣象局環境面貌得到改變，職工待遇不斷提高，精神面貌也發生了巨大變化，工作信心更足，也變得更加團結。這些得益于帶領的局領導班子的開拓進取和廉潔奉公，影響和帶動干部職工形成了“以局為家，局榮我榮”的觀念。

身先士卒。在業務工作上，常常親自維修、維護氣象設備，耐心指導其他技術員；集體勞動時，重活臟活搶著干，起到一個共產黨員應有的先鋒模范作用。

關心職工。時常帶領班子成員走訪慰問困難黨員和困難職工，幫他們解決生活上的實際困難，2014年，他專門向省局打報告為一位退休老同志申請困難幫扶指標；在無專項預算的情況下，克服困難為一位去世的退休老同志墊付喪葬費及撫恤金；他還籌集資金，安排全局干部職工參加體檢。

關于美的本質的研究，盡管至今仍無定論，但是關于任何一種美的定義，都認同的是：美是正面的、積極的、美好的，是能讓人心情愉悅的。居高聲自遠，非是借秋風。同志是美的，他的美是自他靈魂深處散發出來的奉獻之美，來源于他身先士卒、不畏艱難、開拓創新的工作精神。他的美，散發出的正能量，讓所有人為之動容；他的美散發出的感染力，讓所有人向他看齊。

第二篇:抓基層黨建述職述廉報告

一、工作項目及目標任務

1、發展黨員。關心、教育、幫助預備黨員，著力加強培養考察，交心談心，經常督促安排支部做好相關工作，規范發展黨員程序，使預備黨員順利成長成熟，具備條件按期轉正。

2、構建完善黨員活動室。完善提升黨員活動室軟硬件設施，添置閱覽桌、椅、書柜、報架，整理、集中、購置一批書報，接通網絡，添置小方桌及飲水機，提供部分文化娛樂工具，切實改善并保障黨員開展學習、活動的條件。

3、構建電教系統設施。購置整套電教設備，安裝布設于會議室和一體化業務室，以保障黨員群眾觀看電教片、遠程培訓、音視頻會議以及天氣業務會商等。

二、落實措施及完成時限

1、發展黨員工作，親自過問參與，安排支部委員具體負責，督辦檢查，6月底前完成所有規范化程序和材料，及時上報機關工委。

2、構建完善黨員活動室工作，親自協調，安排支部宣傳委員具體負責，局辦公室及財務協助，7月底前完成。

3、構建電教系統設施工作，親自主持，安排支委參與，局辦公室及財務協助，9月底前完成。

三、公開形式

1、局內部局域網公開。

2、局辦公樓門廳張貼公開。

以上承諾請各級黨組織、黨員干部和群眾監督。

第三篇:治庸問責述職述廉報告

一、加強組織領導，明確分工職責

為了做好全局的治庸問責建設工作，根據建設目標要求，我局成立了以局長為組長、其它班子成員為副組長、各股室負責人為成員的工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責本單位治庸問責活動的日常工作。在機關內形成了“一把手負總責，分管領導具體抓”的工作機制，分工明確，責任到人，為治庸問責建設各項工作順利開展提供了組織保障。

二、提高思想認識，全面提升素質

年初，我局召開了治庸問責工作動員大會暨部署工作，全面啟動我支部“治庸問責”工作，做到黨員干部職工人人知曉、人人參與。同時，研究制定了我局治庸問責工作實施方案，明確了目標任務和重要意義。并設置了“治庸問責”專線投訴電話，保障了治庸問責工作高效規范運行。通過傳達學習有關精神，廣泛宣傳動員，我局干部職工進一步統一了思想，提高了認識。局機關以學習為抓手，促進機關干部素質的全面提高。局黨組中心學習小組每個月集中學習一天，有專門筆記本作記錄；局機關工作人員采取集中學習和自我學習相結合的方法，提高全體機關干部職工的素質。

三、科學布署安排，增強行政效能

通過制定的實施方案，明確我局治庸問責的指導思想是堅持以科學發展觀和十八大精神為指導，深入貫徹落實中央的八項規定和市委市政府的具體要求，大力開展治庸問責工作，認真執行效能建設有關規定，重點開展“五查”即一查上班是否規矩，二查用車是否合規，三查開支是否節省，四查服務是否勤廉，五查履職是否盡責。進一步轉變黨員干部職工作風、優化發展環境，為建設綠色、生態，推進我市科學發展、跨越式發展提供有力保證。

黨風廉政建設不斷增強。我局認真落實“中央八項規定”“市委市政府具體規定”，以全市“雙爭”為目標，圍繞解放思想、轉變作風，自身建設水平得到了全面提升，行政效能明顯增強，群眾滿意度明顯提升。今年結合第十四個黨風廉政教育宣傳月活動，組織機關中層以上干部、全體黨員接受反腐倡廉警示教育，參加《廉政準則》知識測試，觀看廉政教育警示片，進一步強化了對黨員干部的廉政教育，筑牢了拒腐防變的思想防線。

四、完善工作機制，落實整改措施

結合單位實際，著力建立完善治庸問責長效機制，以規范化、標準化、科學化為目標，推行和完善機制，保障治庸問責落到實處。開展作風建設交流討論，積極有效整改，重點四個方面入手：

1、查紀律作風，看是否存在遲到早退、上班上網炒股聊天等“庸、懶、散”行為；

2、查工作效率，看是否存在工作質量不高、不注意方式方法、效率低等問題；

3、查服務理念，看是否真正樹立“司乘服務”理念，能否深入基層、熱情為群眾服務，急事急辦、特事特辦，解決實際問題；

4、查履行職責，看能否恪守崗位職責，扎實干好本職工作，是否存在“不作為、慢作為、亂作為”、“當一天和尚撞一天鐘”、敷衍了事等問題。

一年來，局黨組采取多種形式做好“治庸問責”工作，不斷把“治庸問責”工作推向高潮。學習上級有關文件精神，統一思想認識，掌握活動基本內容、目標、要求、方法步驟，為支部順利推進“治庸問責”工作打好基礎。

第四篇:個人黨風廉政建設報告

2014年，在局黨組的堅強領導下，本人認真學習十八屆三中全會和黨風廉政建設有關精神，嚴格執行黨風廉政建設責任制和廉潔自律有關規定，認真開展和落實黨風廉政建設責任制及廉潔自律各項工作，現將個人執行黨風廉政建設情況總結如下：

一、深入學習，增強意識，進一步明確職責

作為一名分管科技服務工作領導干部，要履行好職責，就必須深入學習，不斷增強黨風廉政建設意識。一年來，在繁忙工作之余，加強政治理論學習，積極參加理論學習和自覺參加政法辦黨支部活動。積極擠時間搞好自學，注重邊工作邊學習，以學習推動工作，以學習提高認識。學習過程中還注意寫好讀后感和心得體會。工作中能始終按照黨員干部的要求，以改革的思維和發展的觀點考慮處理工作中遇到的各類問題。不斷增強了保一方平安的責任意識。通過深入學習，進一步提高了理論修養、業務水平和認識能力；進一步增強了黨風廉政建設的意識；更加自覺地在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

二、按章辦事，抓好落實，認真貫徹各項規章制度

按章辦事、抓好落實是加強黨風廉政建設和廉潔自律的重要環節。在落實黨風廉政建設責任制的過程中，能認真按照《建立健全教育，制度，監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和《中國共產黨黨內監督條例》的要求，在局黨組的領導下，認真組織學習，嚴格管理，談心、打招呼、敲警鐘，把廉潔自律工作做在前頭、抓在事前。在各種大小會議上經常性宣傳黨風廉政建設和廉潔自律有關規定，增強了政法隊伍廉潔自律意識。針對自己分管的的群眾信訪問題，及時協調解決。

三、廉潔自律，以身作則，充分發揮模范作用

平時能始終嚴格要求自己，以身作則，率先垂范，要求普通干部做到的，自己首先要做到；要求大家不能做的，自己堅決不做。在工作和生活中，帶頭執行黨風廉政建設有關規定，率先垂范，干凈干事，維護好自身形象，注重八小時以外言行舉止。樹立正確的金錢觀、名利觀和人生觀，自覺勤儉節約，不講排場，不比闊氣，不鋪張浪費，不以權謀私，不以權徇私。認真執行制止奢侈浪費八項規定，認真執行財務報銷等有關制度。對黨組集體形成的決策、決議和決定，堅持一以貫之的態度，不折不扣地執行落實。在黨組一班人的關系處理上能按照大事講原則，小事講風格的精神，互相信任、互相理解、互相支持。工作中能夠擺正主次位置，作到分工不分家，到位不越位，補臺不拆臺，作到尊重正職，服從正職，支持正職，爭當助力，不當阻力。工作中不攬功推過，敢于承擔責任，處處以大局為重、以工作為重、以事業為重，不計較個人得失，不搞拉幫結派、在民主生活會上不回避矛盾，自覺開展批評與自我批評，有利促進了各項工作的開展。

總之，在局黨組的正確領導下，在全局干部群眾的幫助支持下，本人能夠嚴格執行黨風廉政建設責任制有關規章制度，認真履行各項職責，為推進全局落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律有關規定作出了自己應有貢獻。但是離上級和廣大人民群眾的要求還有一定差距，今后將繼續深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，為建設一個和諧氣象局作出更大貢獻。

第五篇:組長述職述廉報告

以科學發展觀重要思想和十八大精神為指導，學習貫徹十八屆三中全會精神，積極開展了警示教育、瞻養烈士陵園等多項教育活動。現將2014年度本人落實黨風建設責任制情況報告如下。

一、加強學習，提高認識

市氣象局成立了以我為組長的黨風廉政建設領導小組，把黨風廉政建設與深入學習實踐科學發展觀結合起來，扎實開展黨風廉政建設宣傳教育月活動。組織廣大黨員干部學習《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨風監督條例》等法律法規。由我給全局黨員干部上廉政黨課一次。組織觀看廉政教育影片《忠誠與背叛》及其他警示教育片。重點進行了“小金庫”自查，沒有發現“小金庫”現象。我局勤政廉政學習教育活動取得了良好效果。

二、落實黨風廉政建設責任制

結合實際對當前落實責任制工作進行全面檢查，哪個環節比較薄弱，就強化哪個環節的措施。一是完成責任分解，與班子成員簽訂了《黨風廉政建設責任制》，制定了黨風廉政建設目標管理辦法，認真把各級關于反腐倡廉的工作落到實處。二是組織責任考核。班子成員分別報送廉政自查報告，督促對資料進行收集、裝訂和歸檔，保證按要求整改到位。三是強化責任和督察。領導干部的子女、親屬不得參與單位項目建設，凡違反工作紀律和財務規定必須嚴格追究責任。四是按要求上報領導班子個人述職述廉報告、重大事項報告和典型經驗等專題報告。2014年，我局多個項目均未發現不廉政現象。

三、建立完善廉政建設制度

一是我局制定了《市氣象局財務管理規定》、《市氣象局車輛管理規定》等制度，著力解決從源頭上預防腐敗。二是開好黨內民主生活會，班子成員在民主生活會上就自身執行廉潔自律規定、民主集中制、個人重大事項情況等作報告。三是進一步完善責任機制、督查機制、考評機制、獎懲機制，探索創新黨員干部學習培訓機制，促進廉潔自律。

四、圍繞中心，服務大局

今年，我們緊緊圍繞市“優先發展工業”理念，狠抓效能建設，將黨風干部作風建設常態化。對上級及市委、市政府重大決策、決議一律嚴格執行，經常監督和檢查，確保政令暢通。按照“暢通、疏通、溝通、變通”的要求，強化服務意識，最大限度地優化發展環境，為重大項目建設開展專題服務，確定專人定向、定時，保質完成服務任務。深入推進機關效能建設和干部作風建設。著力解決少數干部存在的“應該為而不為”的問題，消除“中梗阻”，提高辦事效率和服務質量，堅決杜絕了本單位出現一票否決的重大事件。我局圍繞“融入共興,提升能力,強化服務,科學發展”的工作思路，竭力為地方項目建設提供氣象科技支持。在今年的紅歌會和高考期間的專項氣象服務受到領導的好評。我局積極主動為地方項目建設提供氣象科技支持，不計較部門利益得失，使用戶普遍滿意，得到了市委市政府高度評價。

積極參與市省級文明城市創建各項活動，并申報市級文明單位。以飽滿的政治熱情投入到“三萬”活動，全面完成了“三萬”活動各階段工作任務。在“潔萬家”活動中為百寶寨村辦實事、辦好事，投入資金10000元，得到了群眾的高度認可。在“3.23”世界氣象日和“5.12”防災減災日等宣傳活動中，我局多名氣象專家為人民群眾基礎作了氣象災害防御和防雷知識專題講座，受眾達1000多人，贏得了用戶的高度評價。

黨風廉政建設是一項長期、艱巨而又復雜的工作，任重道遠，需要不懈的努力和有力的長效機制。氣象局領導班子將一如既往貫徹執行市委、市政府的各項方針政策，總結經驗，完善機制，進一步加大黨風廉政建設力度，塑造一個政治堅強、公正廉潔、干群信任、求真務實的局領導班子。

我對自身黨風廉政建設進行了認真自查，本人沒有發生任何違風廉潔自律各種規章制度的情況，但在氣象局黨風廉政建設管理方法、技術手段、氣象服務質量還有很大的潛力，還需要我們進行認真分析，以創新的思路，改進工作方法，提高技術手段、工作效益和服務質量，帶領氣象局全體干部職工進一步加強黨風廉政教育和學習，充分發揮黨員領導干部的先鋒模范帶頭作用。下一步我們將努力學習、深刻領會黨的十八精神，廉政、高效、扎實工作，為我市經濟建設發展作出氣象部門更大的貢獻。

第六篇:黨支部書記述職述廉報告

一、工作項目及目標任務：

（1）強化服務功能。以改革創新為動力，以群眾滿意為根本標準，圍繞中心、服務大局，強化服務功能、改進服務作風、提高服務能力、完善服務保障，不斷增強創造力凝聚力戰斗力，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

（2）實現“六有”目標。一有堅強有力的領導班子，建設服務意識強、服務作風好、服務水平高的黨組織領導班子；二有本領過硬的骨干隊伍，培養帶頭服務、帶領服務、帶動服務的黨員干部隊伍；三有功能實用的服務場所，建設便捷服務、便利活動、便于議事的綜合陣地；四有形式多樣的服務載體，創新貼近基層、貼近實際、貼近群眾的工作抓手；五有健全完善的制度機制，形成規范化、常態化、長效化的工作制度；六有群眾滿意的服務業績，取得群眾歡迎、群眾受益、群眾認可的實際成效。

（3）建設骨干隊伍。加強黨員隊伍建設，搞好黨員培訓，嚴格黨員日常教育管理。教育引導機關黨員增強服務意識，改進工作作風，密切聯系群眾，主動服務群眾，扎扎實實為群眾做好事、辦實事、解難事。

（4）創新服務載體。圍繞群眾多樣化需求，堅持立足實際、盡力而為，開展服務。鼓勵機關干部下基層、與服務對象結對幫扶、真誠服務，繼續開展黨員示范崗、黨員承諾踐諾等活動，為服務群眾創造條件、提供動力。

（5）廉政勤政為民。嚴格執行首問負責制，對待詢訪群眾，不推諉，熱情接待，盡責解難。在項目招投標過程中，堅持做到公開透明、陽光作業、廉潔從政，對重大事項集體研究決定，接受社會監督。

二、落實措施及完成時限

（6）健全組織，完善隊伍。結合單位實際，健全領導班子，完善工作制度、落實工作經費，加強黨的政策理論學習，開展宗旨意識黨性黨紀宣傳教育，帶動整體工作不斷提升。時限：年底前完成。

（7）發揮優勢，搞好服務。發揮部門優勢，千方百計向上爭取農村能源項目資金，參與全市農村經濟建設。按照市委市政府的統一要求，積極配合，盡其所能幫助基層黨組織排憂解困，服務基層，服務群眾。時限：年年參與。

（8）履職承諾，提升水平。堅持把推行黨員承諾制作為加強精神文明建設、構建社會主義和諧社會、改進機關作風、提高職業道德水準和提升部門形象的一項重要舉措，以黨建爭創工作為抓手，不斷規范黨建基礎工作，提升黨建工作水平，促進黨建與農村能源工作的互動，促進了黨建基礎工作規范有序開展。