根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工，××同志協(xié)助鎮(zhèn)長××同志抓農(nóng)村工作和財(cái)政工作。三個(gè)月來，該同志認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，認(rèn)真履行職責(zé)，扎實(shí)開展工作，始終保持了思想上的先進(jìn)性，工作上的主動(dòng)性、創(chuàng)造性和實(shí)效性，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和工作能力。該同志堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)和工作能力的重要途徑。積極參加鎮(zhèn)黨委理論中心組學(xué)習(xí)和“以講促學(xué)”活動(dòng)，堅(jiān)持利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)，并注重深入基層，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。先后認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)論述，自己的政策理論水平和實(shí)際應(yīng)用水平不斷提高，工作預(yù)見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進(jìn)一步增強(qiáng)，使自身能夠更加適應(yīng)和擔(dān)當(dāng)起新形勢、新任務(wù)的需要。

二、真抓實(shí)干，創(chuàng)造性開展工作。掛職期間，該同志在盡快熟悉工作情況的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持以改革的精神抓工作、促落實(shí)，以創(chuàng)新的思路抓重點(diǎn)、促全盤，分工的各項(xiàng)工作都取得了明顯成效。一是林業(yè)建設(shè)邁出新步伐。突出荒山造林這個(gè)重點(diǎn)，通過采取強(qiáng)化宣傳教育、加強(qiáng)管護(hù)、加大政策扶持力度等措施，提高了全鎮(zhèn)造林綠化水平。全鎮(zhèn)新造林畝。二是“平安××”建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。按照“關(guān)口前移，（更多精彩文章來自“秘書不求人”）重心下移，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作”的要求，積極開展矛盾糾紛和信訪隱患的排查調(diào)處，建立了排查、反饋、調(diào)處、回訪“四位一體”的工作機(jī)制，保證了矛盾糾紛和信訪隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、超前化解，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。三是財(cái)源建設(shè)富有成效。圍繞構(gòu)筑大財(cái)源體系，鞏固壯大現(xiàn)有稅源，培植后續(xù)稅源，引進(jìn)外來稅源，健全社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化稅收征管，增加了地方財(cái)政收入。上半年，全鎮(zhèn)完成地方一般預(yù)算收入萬元，同比增長，占計(jì)劃的。此外，還參加了《征地安置補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放辦法》、《農(nóng)民養(yǎng)老補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放辦法》的起草工作，建立起保障農(nóng)民利益、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的長效機(jī)制。

三、嚴(yán)于律已，樹立良好形象。掛職期間，該同志能夠嚴(yán)格要求自己，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持原則，敢于負(fù)責(zé)，崇尚實(shí)干；堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)，深入企業(yè)、村莊調(diào)研，在“一線”解決問題，以務(wù)實(shí)的態(tài)度和扎實(shí)的作風(fēng)樹立了黨員干部的良好形象。

存在的問題和不足：由于掛職時(shí)間較短，到基層深入細(xì)致地了解掌握全鎮(zhèn)情況不夠。

樹立良好形象，嚴(yán)格自律。做好掛職工作的必然要求。堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)，克服臨時(shí)觀點(diǎn)，嚴(yán)格要求自己，不驕不躁，謙虛謹(jǐn)慎，既廣交各界朋友，又自覺抵制各種不良影響，始終注意加強(qiáng)世界觀改造和思想道德修養(yǎng)。積極參加當(dāng)前開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)理論，征求意見，查找問題，制定措施，思想上受到一次馬克思主義的黨性洗禮。一年來，共參加省市級(jí)會(huì)議30余次，列席招遠(yuǎn)市委常委會(huì)議4次、參加市政府常務(wù)會(huì)議3次、市長辦公會(huì)6次，陪同接待上級(jí)各類檢查、外地參觀考察200余人次，都比較圓滿地完成了任務(wù)，保持了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

年月我招遠(yuǎn)市任掛職副市長。先是分工協(xié)助分管市屬工業(yè)，按照省市委組織部的統(tǒng)一安排。后分工協(xié)助市長及常務(wù)副市長抓有關(guān)工作。一年來，堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入調(diào)研，扎實(shí)工作，廉潔勤政，努力做好掛職工作。通過掛職學(xué)習(xí)，基本理論、思想修養(yǎng)、工作能力和廉政作風(fēng)等方面都得到較大提高。現(xiàn)將掛職一年來的工作情況及主要體會(huì)簡要匯報(bào)如下：

迅速進(jìn)入角色做好掛職工作的前提。從西部欠發(fā)達(dá)縣選派干部到東部發(fā)達(dá)地區(qū)掛職

一、盡快熟悉情況。省委貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)?xùn)|西部合作與交流，支持欠發(fā)達(dá)縣加快發(fā)展的重大舉措。能有機(jī)會(huì)到發(fā)達(dá)地區(qū)掛職學(xué)習(xí)，黨組織對我重視和培養(yǎng)。去年月日到招遠(yuǎn)市上任后，堅(jiān)持以掛職為己任，自覺消除客情，迅速鋪下身子投入到實(shí)際工作中去。為盡快熟悉分管工作和全市面上工作情況，利用十余天的時(shí)間，深入到有關(guān)部門和單位，解情況，聽取群眾意見建議。同時(shí)，擠時(shí)間走訪了招遠(yuǎn)市14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、區(qū)）和30多個(gè)相關(guān)部門及企業(yè)集團(tuán)，初步掌握了招遠(yuǎn)市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展尤其是市屬工業(yè)發(fā)展的基本情況，為下步開展工作奠定了良好基礎(chǔ)。

真抓實(shí)干

二、求真務(wù)實(shí)。做好掛職工作的關(guān)鍵。堅(jiān)持妥善處理協(xié)管與分管的關(guān)系，甘當(dāng)配角，努力做到盡職而不越位、幫忙而不添亂、切實(shí)而不表面，扎扎實(shí)實(shí)地開展好各項(xiàng)工作。一是參與開展黃金礦業(yè)秩序整頓。招遠(yuǎn)是中國第一產(chǎn)金大縣（市）號(hào)稱中國金都，黃金產(chǎn)業(yè)占據(jù)整個(gè)經(jīng)濟(jì)的半壁江山，但生產(chǎn)秩序不夠穩(wěn)定，嚴(yán)重影響著黃金產(chǎn)業(yè)的快速健康發(fā)展。礦山資源的管理始終是本市經(jīng)濟(jì)工作的重中之重。按照招遠(yuǎn)市委、市政府的安排，帶隊(duì)到云南省個(gè)舊市學(xué)習(xí)考察礦山資源管理經(jīng)驗(yàn)，并在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，牽頭制定了招遠(yuǎn)市礦山資源整合方案，被市委、市政府研究采納后，有利地推動(dòng)了招遠(yuǎn)黃金礦業(yè)秩序的全面整頓工作。同時(shí)，工業(yè)信息化、科技成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用等方面加強(qiáng)調(diào)研，提出了意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了一定的參考。二是狠抓安全生產(chǎn)工作。安全生產(chǎn)是各級(jí)政府的重大職責(zé)，更是招遠(yuǎn)市的一項(xiàng)常抓不懈的艱巨任務(wù)。協(xié)助市長、常務(wù)副市長工作后，突出抓了安全生產(chǎn)方面的工作落實(shí)。先后組織開展了全市消防安全大檢查、治理重大事故隱患百日會(huì)戰(zhàn)”治理車輛超限超載、危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)檢查、聯(lián)合整治道路交通秩序、百日安全”集中整治等重大活動(dòng)。特別是治理重大事故隱患百日會(huì)戰(zhàn)”和治理車輛超限超載兩項(xiàng)活動(dòng)成效顯著，工作經(jīng)驗(yàn)先后在煙臺(tái)市總結(jié)會(huì)議上作了典型發(fā)言，受到與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和同志們充分肯定。三是積極完成市里安排的其他工作。如協(xié)助開展了春耕生產(chǎn)、抗旱和農(nóng)田水利基本建設(shè)、防治高致病性禽流感、APEC電子商務(wù)博覽會(huì)籌備等工作，均受到當(dāng)?shù)馗刹咳罕姷暮迷u。

干部掛職鍛煉是為了培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)干部隊(duì)伍，縮小不同地區(qū)行政管理差距而實(shí)施的重要制度。目前，干部掛職鍛煉已成為培養(yǎng)黨政人才的一種有效形式和途徑，為干部管理體制和不同區(qū)域的發(fā)展帶來了生機(jī)和活力。然而，干部掛職制度在實(shí)踐中也逐步顯露出一些弊端，導(dǎo)致干部掛職制度變形走樣。

一、當(dāng)前干部外派掛職工作中存在的問題

目前，許多外派掛職干部能珍惜培養(yǎng)鍛煉的機(jī)會(huì)，在掛職期間努力工作，增長才干，為外派地做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。但部分掛職干部不能正確認(rèn)識(shí)外派掛職的意義，表現(xiàn)為以下三種不良類型：

1、盲目型。對派出地而言，一些政府部門無長遠(yuǎn)規(guī)劃，無統(tǒng)籌安排，無衡量標(biāo)準(zhǔn)，盲目選派，結(jié)果毫無意義。對掛職干部而言，一些人不明白自己掛職的目的、意義是什么，找不準(zhǔn)自己的優(yōu)勢和劣勢，沒有明確奮斗方向，把握不住工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。部分外派掛職干部充當(dāng)不起眼的看客或配角，或有名無實(shí)，或有職無權(quán)，無法與當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)群體進(jìn)行有效的溝通、交流。更有甚者，沉醉于游山玩水、交友接待之中，碌碌無為，一事無成。對接收地而言，一些地方政府只是禮待掛職干部，而引進(jìn)的掛職人員是否具有處理基層事務(wù)的能力，是否能勝任所安排崗位，是否是地方發(fā)展所需要人才等等則常常被忽視。

2、功利型。某些外派掛職干部一心想著怎樣在最短時(shí)間內(nèi)創(chuàng)造政績，以利于提拔重用，因而工作目標(biāo)上急功近利，工作方法上做表面文章，工作效率上拖拖拉拉。

3、被動(dòng)型。外派掛職干部身處異地，往往會(huì)囿于自己身份的特殊性和工作的階段性，在改革的潮頭浪尖上因循守舊、求穩(wěn)怕亂，在開拓創(chuàng)新的道路上瞻前顧后、縮手縮腳。這種被動(dòng)型的干部不求無功，但求無過，既得不到工作能力的鍛煉，也難有學(xué)識(shí)水平的提高。

近年來，作為干部交流工作的主要形式之一，掛職鍛煉工作在培養(yǎng)鍛煉干部、提高干部素質(zhì)、促使干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)工作等方面發(fā)揮了重要作用，日益受到各地區(qū)、各部門的重視。自**年來，**市把干部掛職鍛煉工作作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要舉措，進(jìn)行了不懈努力和積極探索，全市干部掛職鍛煉工作逐步呈現(xiàn)規(guī)模有序發(fā)展。

一、基本情況

自**年開始實(shí)施干部掛職鍛煉工作以來，目前在全市初步形成了縱橫結(jié)合、立體交叉的干部掛職鍛煉工作格局。主要體現(xiàn)為三個(gè)層面，一是本市縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部赴外省經(jīng)濟(jì)相對發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉。自**年至**年累計(jì)有50名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部先后赴**等省區(qū)市掛職鍛煉。二是中央、國家機(jī)關(guān)、省直機(jī)關(guān)和外州縣干部來寧掛職鍛煉。自**年開始至**年，先后有航天科工集團(tuán)、中科院、國家發(fā)展計(jì)劃委、博士服務(wù)團(tuán)及人民日報(bào)社等14名中央、國家機(jī)關(guān)干部來寧掛職鍛煉；自**年開始，先后有省委組織部、省委宣傳部等12名省直機(jī)關(guān)干部來寧掛職鍛煉；自**年開始，玉樹州、黃南州主動(dòng)與我市聯(lián)系并先后選派17名干部來寧掛職鍛煉。三是市直機(jī)關(guān)和區(qū)縣干部雙向掛職鍛煉。自**年開始，先后從市直機(jī)關(guān)和區(qū)縣選派了三批共計(jì)71名優(yōu)秀年輕干部進(jìn)行雙向掛職鍛煉。

二、**市干部掛職鍛煉工作的基本實(shí)踐及成效

(一)嚴(yán)格篩選，做好掛職干部的選派工作

為了加強(qiáng)干部掛職鍛煉工作的實(shí)效性，切實(shí)達(dá)到鍛煉干部、增長才干的目的，我市在掛職干部的選派環(huán)節(jié)就予以高度重視，做到了嚴(yán)格篩選，在選派時(shí)明確要求各地區(qū)、各部門要重點(diǎn)選派那些德才表現(xiàn)突出、發(fā)展?jié)摿^大的年輕干部，并保證縣級(jí)后備干部、少數(shù)民族干部、女干部和黨外干部有適當(dāng)?shù)谋壤瑫r(shí)在選派時(shí)注重干部的專業(yè)特點(diǎn)和發(fā)展方向，盡量做到了選派掛職干部目的明確、結(jié)構(gòu)合理。

組織西部地區(qū)和其他少數(shù)民族地區(qū)干部到中心、國家機(jī)關(guān)和經(jīng)濟(jì)相對發(fā)達(dá)地區(qū)開展掛職鍛煉，是加快西部大開發(fā)，促進(jìn)民族地區(qū)穩(wěn)定與發(fā)展的一項(xiàng)重要措施。受組織委托，我于二OO五年四月至九月赴上海市嘉定區(qū)XX鎮(zhèn)接受為期五個(gè)月的掛職培訓(xùn)。

我十分珍惜這次寶貴的學(xué)習(xí)鍛煉機(jī)會(huì)，潛心學(xué)習(xí)，虛心請教；勤于實(shí)踐，取回“真經(jīng)”；廣交朋友，推進(jìn)合作；嚴(yán)格自律，樹立好形象，在“多聽、多看、多學(xué)、多思考”上下功夫。多聽，通過參加鎮(zhèn)黨委常務(wù)會(huì)議、鎮(zhèn)長辦公會(huì)議、工作會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)、報(bào)告會(huì)等機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)了解XX鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的思維方式、決策方式和落實(shí)鎮(zhèn)政府決策的行為方式。多看，隨鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)或自己抽空到各部門、企業(yè)、村居和重點(diǎn)工程學(xué)習(xí)調(diào)研，到蘇州工業(yè)園區(qū)、昆山工業(yè)園區(qū)、浦東張江工業(yè)園區(qū)、義烏小商品市場、海寧皮革市場、柯橋紡織品市場等參觀學(xué)習(xí)。通過與NN作比較，發(fā)現(xiàn)新問題，找出新路子。多學(xué)，從上海市、嘉定區(qū)、XX鎮(zhèn)《政府工作報(bào)告》入手，學(xué)習(xí)上海市、嘉定區(qū)、XX鎮(zhèn)創(chuàng)造性地落實(shí)各級(jí)黨委政府方針政策的做法。非凡是留心各類文件材料中反映出的上海“一年一個(gè)樣，三年大變樣”的經(jīng)驗(yàn)。多思考，做到天天、每周、每月，將所見、所聞、所感，與NN工作實(shí)際相結(jié)合，著力思考NN經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊思路和措施。這次掛職鍛煉得到了XX鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)同志們的大力關(guān)心、指導(dǎo)、幫助，時(shí)間雖短，但收獲很大，開闊了視野，學(xué)到了經(jīng)驗(yàn)，找到了差距，啟迪了思維，增強(qiáng)了加快NN發(fā)展的危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感。

一、掛職培訓(xùn)的地點(diǎn)的基本情況

中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)動(dòng)機(jī)——上海市20世紀(jì)90年代，上海市緊緊抓住開發(fā)開放浦東這一歷史性的發(fā)展機(jī)遇，深化改革，擴(kuò)大開放，使國民經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)了持續(xù)快速健康發(fā)展，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的穩(wěn)定性和抗波動(dòng)能力大大提高。1992年以來，上海經(jīng)濟(jì)已連續(xù)12年保持了兩位數(shù)的增長，2005年全市國內(nèi)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)6240億元，比上年增長11.8，全社會(huì)固定資產(chǎn)投資為2450億元，比上年增長12；地方財(cái)政收入比上年增長32.5。在此期間，上海產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生了巨大的轉(zhuǎn)變，一方面是第三產(chǎn)的比重突顯，金融、信息服務(wù)、中介、現(xiàn)代物流、會(huì)展等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。另一方面第二產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也發(fā)生了實(shí)質(zhì)性的轉(zhuǎn)變，傳統(tǒng)的工業(yè)結(jié)構(gòu)已成為過去，電子信息與汽車、石化、精鋼、成套設(shè)備、生物醫(yī)藥等高新技術(shù)與支柱產(chǎn)業(yè)成為第二產(chǎn)業(yè)的主體。與此同時(shí)上海在市場體系建設(shè)方面成績卓著。證券、期貨、拆借、產(chǎn)權(quán)、航運(yùn)、人才等市場，在這里構(gòu)成了完備的市場體系。2002年，這里以僅占全國1的土地面積、5.5的人口，創(chuàng)造了占全國18.7的國內(nèi)生產(chǎn)總值、21.4的財(cái)政收入。上海在長三角區(qū)域經(jīng)濟(jì)中具有不可替代的龍頭作用，作為國際經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、金融、航運(yùn)中心的地位日益凸顯。許多有識(shí)之士都認(rèn)為，世界經(jīng)濟(jì)的亮點(diǎn)在中國，中國經(jīng)濟(jì)的亮點(diǎn)在以上海為中心的長江三角洲地區(qū)。

投資創(chuàng)業(yè)的樂土——嘉定區(qū)素有“江南明珠”之稱的嘉定，位于上海西北部，位居中國黃金海岸與黃金水道的交匯點(diǎn)，面向太平洋、背倚發(fā)展?jié)摿薮蟮拈L江流域經(jīng)濟(jì)帶，是上海聞名的科技城、汽車城、旅游城。全區(qū)總面積458.8平方公里，48萬人口，下轄15個(gè)鎮(zhèn)、3個(gè)街道以及嘉定工業(yè)區(qū)和菊園小區(qū)。全區(qū)水陸交通發(fā)達(dá)，能源充足，通訊便捷，基礎(chǔ)設(shè)施配套齊全，布局合理。全區(qū)工業(yè)基礎(chǔ)雄厚，已吸引了40多個(gè)國家和地區(qū)的千余家外商前來投資，綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力位居市郊前列。2005年，全區(qū)經(jīng)濟(jì)在調(diào)整和優(yōu)化結(jié)構(gòu)中保持快速健康發(fā)展。全年實(shí)現(xiàn)增加值271.6億元，比上年增長22.9。完成財(cái)政總收入64.8億元，比上年增長37.2。以汽車零部件為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的“一業(yè)特強(qiáng)”格局初步形成。全區(qū)完成工業(yè)總產(chǎn)值873.6億元，比上年增長26.2。實(shí)現(xiàn)工業(yè)增長值175.9億元，比上年增長25.4.民營經(jīng)濟(jì)增勢迅猛,全年新增民營企業(yè)16934家，比上年增長116.9；新增注冊資本190.6億元，比上年增長139.3。

布滿活力的熱土——XX鎮(zhèn)XX鎮(zhèn)位于上海市西部，嘉定區(qū)南部，總面積42.8平方公里，人口14萬。是上海市規(guī)劃的西北物流園區(qū)組成部分，并有良好的工業(yè)基礎(chǔ)。目前，正全力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)布局調(diào)整，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)，以曹安路“黃金國道”為軸線，基本形成了“六區(qū)一帶”的整體布局，即華江小區(qū)、“四高”小區(qū)、金寶工業(yè)園區(qū)、現(xiàn)代物流園區(qū)、生態(tài)園林區(qū)、以新澤源為主的盆景花卉觀賞、旅游休閑區(qū)和以XX商業(yè)中心、上海電子商城為主的的曹安路沿線市場商貿(mào)帶，構(gòu)筑了新一輪發(fā)展的戰(zhàn)略競爭優(yōu)勢。2005年GDP34.8億元，同比增長39.7；工業(yè)總產(chǎn)值113億元，同比增長25.8；工業(yè)增加值40.1，同比增長72.1；三產(chǎn)增長值5.3億元，同比增長43.8；外貿(mào)出口4.6億美元，同比增長74.7；稅收5.6億元，同比增長47.9；鎮(zhèn)財(cái)力1.74元，同比增長25。

根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工，同志協(xié)助鎮(zhèn)長××同志抓農(nóng)村工作和財(cái)政工作。三個(gè)月來，該同志認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，認(rèn)真履行職責(zé)，扎實(shí)開展工作，始終保持了思想上的先進(jìn)性，工作上的主動(dòng)性、創(chuàng)造性和實(shí)效性，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和工作能力。該同志堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)和工作能力的重要途徑。積極參加鎮(zhèn)黨委理論中心組學(xué)習(xí)和“以講促學(xué)”活動(dòng)，堅(jiān)持利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)，并注重深入基層，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。先后認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)論述，自己的政策理論水平和實(shí)際應(yīng)用水平不斷提高，工作預(yù)見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進(jìn)一步增強(qiáng)，使自身能夠更加適應(yīng)和擔(dān)當(dāng)起新形勢、新任務(wù)的需要。

二、真抓實(shí)干，創(chuàng)造性開展工作。掛職期間，該同志在盡快熟悉工作情況的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持以改革的精神抓工作、促落實(shí)，以創(chuàng)新的思路抓重點(diǎn)、促全盤，分工的各項(xiàng)工作都取得了明顯成效。一是林業(yè)建設(shè)邁出新步伐。突出荒山造林這個(gè)重點(diǎn)，通過采取強(qiáng)化宣傳教育、加強(qiáng)管護(hù)、加大政策扶持力度等措施，提高了全鎮(zhèn)造林綠化水平。全鎮(zhèn)新造林畝。二是“平安××”建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。按照“關(guān)口前移，（更多精彩文章來自“秘書不求人”）重心下移，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作”的要求，積極開展矛盾糾紛和信訪隱患的排查調(diào)處，建立了排查、反饋、調(diào)處、回訪“四位一體”的工作機(jī)制，保證了矛盾糾紛和信訪隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、超前化解，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。三是財(cái)源建設(shè)富有成效。圍繞構(gòu)筑大財(cái)源體系，鞏固壯大現(xiàn)有稅源，培植后續(xù)稅源，引進(jìn)外來稅源，健全社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化稅收征管，增加了地方財(cái)政收入。上半年，全鎮(zhèn)完成地方一般預(yù)算收入萬元，同比增長，占計(jì)劃的。此外，還參加了《征地安置補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放辦法》、《農(nóng)民養(yǎng)老補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放辦法》的起草工作，建立起保障農(nóng)民利益、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的長效機(jī)制。公務(wù)員之家:

三、嚴(yán)于律已，樹立良好形象。掛職期間，該同志能夠嚴(yán)格要求自己，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持原則，敢于負(fù)責(zé)，崇尚實(shí)干；堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)，深入企業(yè)、村莊調(diào)研，在“一線”解決問題，以務(wù)實(shí)的態(tài)度和扎實(shí)的作風(fēng)樹立了黨員干部的良好形象。

存在的問題和不足：由于掛職時(shí)間較短，到基層深入細(xì)致地了解掌握全鎮(zhèn)情況不夠。

掛職干部表態(tài)發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)：

受同志們的委托，我代表第三批下派農(nóng)村工作的干部談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)。首先，感謝組織上給我們這次鍛煉、學(xué)習(xí)和提高的機(jī)會(huì)。這也將成為我們一生中很有意義也很有價(jià)值的一段履歷，既然組織上給了我們這次機(jī)會(huì)，這個(gè)舞臺(tái)，我們應(yīng)該從這樣幾個(gè)方面來認(rèn)識(shí)和把握：

一、在認(rèn)識(shí)上要克服當(dāng)配角、去鍍金的錯(cuò)誤思想，要把這次下派當(dāng)成人生中的大戲來唱、主角來演。

人的一生很短暫，干事業(yè)的時(shí)間就更短，干成幾件有意義的事也就更不容易。這次下派是組織部門對我們的信任，也是我們對自身能力、水平、意志的挑戰(zhàn)。我們大家多數(shù)人都在機(jī)關(guān)工作，坐慣了辦公室，機(jī)關(guān)作風(fēng)或多或少都有表現(xiàn)和存在，但是到了農(nóng)村后，我們首先要克服當(dāng)配角的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，更不能看成是去鍍金，如果有這種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，我們就會(huì)失去動(dòng)力支撐，也就不可能干成、干好我們該干的事，2—3年回來后，或許是一身輕松，但也將注定是兩手空空，一無所獲。其次，要用“三個(gè)代表”的重要思想指導(dǎo)我們的實(shí)踐，要撲下身子到群眾中去，了解群眾的所思所想以及他們的焦慮和疾苦，多為他們辦實(shí)事、辦好事，要用我們的真誠和奮發(fā)去凝聚群眾的意志，帶領(lǐng)他們發(fā)展經(jīng)濟(jì)、建設(shè)家園，實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)村的新目標(biāo)。

二、在意志上要克服畏難懼怕的情緒，自覺加強(qiáng)自我磨練，造就煉鐵成鋼的意志品質(zhì)。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為抓手，按照培養(yǎng)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、雙強(qiáng)型、廉潔型村干部的要求，創(chuàng)新村干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)方式，選派村干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)掛職。通過掛職鍛煉，使村干部進(jìn)一步解放思想，開闊視野，積累經(jīng)驗(yàn)，增長才干，提高組織協(xié)調(diào)能力，為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的人才支持和組織保證。

二、職責(zé)任務(wù)

農(nóng)村干部掛職鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉要圍繞“任職一個(gè)崗位，化解一個(gè)矛盾，開展一次調(diào)研，學(xué)好一套規(guī)章，服務(wù)一個(gè)項(xiàng)目，進(jìn)行一次測試，撰寫一篇體會(huì)，做出一份評價(jià)”等“八個(gè)一”開展工作。

1、任職一個(gè)崗位。按需、因人定崗掛職。掛職的崗位有：鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治工作中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室等。參加掛職鍛煉的村干部均安排擔(dān)任一個(gè)職務(wù)，如主任助理、項(xiàng)目推進(jìn)工作小組副組長等職。

2、化解一個(gè)矛盾。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府將已經(jīng)梳理出來的矛盾，根據(jù)掛職干部的實(shí)際情況和矛盾的復(fù)雜程度，有針對性地選擇一個(gè)交給掛職干部進(jìn)行破解。掛職干部也可以在處理來信來訪、排查社會(huì)不穩(wěn)定因素過程中選擇一個(gè)比較有典型的難題，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府審核后予以破解。通過直接參與具體矛盾的排查、化解來提高村干部調(diào)查處理各類問題、維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定的能力。

選派*少數(shù)民族基層干部到經(jīng)濟(jì)相對發(fā)達(dá)的地區(qū)掛職鍛煉，是自治區(qū)提高*鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍素質(zhì)，加快*地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，維護(hù)*社會(huì)穩(wěn)定的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略舉措。我作為一名掛職干部指導(dǎo)教師，深感責(zé)任重大，現(xiàn)結(jié)合*市*掛職干部教育培訓(xùn)工作實(shí)際，談?wù)勎覀兊膸c(diǎn)做法。

一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)全面發(fā)展

為了使每位掛職干部綜合素質(zhì)得到全面提高，我們非常重視加強(qiáng)掛職干部自身隊(duì)伍建設(shè)。首先，建立健全自我管理工作機(jī)構(gòu)，努力提高掛職干部自我管理能力。成立了班委會(huì)和四個(gè)小組，明確了班委會(huì)成員和小組成員的工作職責(zé)，通過近年來的實(shí)踐證明，班委會(huì)成員和小組成員在加強(qiáng)掛職干部自身管理方面起到了重要作用。其次，制定各類制度，保證各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)范運(yùn)行。我們結(jié)合學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)際，先后制定了《考勤制度》、《掛職點(diǎn)掛職工作制度》、《述學(xué)評學(xué)制度》、《考評考核辦法》、《衛(wèi)生管理制度》、《伙食管理制度》、《安全知識(shí)手冊》等規(guī)章制度，并打印成冊，規(guī)范上墻。特別在執(zhí)行請銷假制度方面，進(jìn)一步加強(qiáng)掛職干部八個(gè)小時(shí)以外的管理，對掛職干部請假外出實(shí)行“三級(jí)聯(lián)簽制”，即先由本人寫出書面請假條報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委同意后，再報(bào)市掛職辦同志簽字同意，再報(bào)市委組織部主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)才能準(zhǔn)假。同時(shí)嚴(yán)禁掛職干部喝酒，凡發(fā)現(xiàn)一次，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。第三，探尋有效載體，讓掛職干部在嚴(yán)肅活潑的氛圍中學(xué)習(xí)鍛煉。我們通過舉辦“學(xué)習(xí)園地”，開展述學(xué)評學(xué)活動(dòng)，公布單元測評成績和定期談話談心等活動(dòng)，及時(shí)掌握每位掛職干部的思想動(dòng)態(tài)和學(xué)習(xí)、工作、生活情況，并針對個(gè)別掛職干部存在的問題和困難，幫助他們制定正確的努力方向，為推動(dòng)和促進(jìn)掛職干部全面發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第四，設(shè)崗定責(zé)，真正發(fā)揮掛職干部的工作熱情和個(gè)性特點(diǎn)。為發(fā)揮每名掛職干部的工作熱情和個(gè)性特點(diǎn)，我們根據(jù)每位同志的特點(diǎn)，設(shè)崗定責(zé)，實(shí)行掛職干部雙向結(jié)對幫帶責(zé)任制，形成了掛職干部之間互幫互學(xué)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、共同奮進(jìn)的良好氛圍。為便于管理，我們還建立了統(tǒng)一規(guī)范的工作檔案，掛職干部的學(xué)習(xí)、工作、生活等情況全部記錄在案，以此做為掛職干部掛職期滿進(jìn)行科學(xué)合理鑒定的依據(jù)。

二、加強(qiáng)思想建設(shè)，提高政治素質(zhì)

我們始終把提高掛職干部思想政治素質(zhì)擺在核心位置，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，及時(shí)掌握每一位掛職干部的思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真做好他們的思想政治工作。我們組織掛職干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)自治區(qū)黨委、*市委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委關(guān)于做好異地掛職培訓(xùn)工作的重要文件和指示精神，領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)，用其精神武裝頭腦，使之成為行動(dòng)指南。通過重點(diǎn)學(xué)習(xí)《*地方史》、《馬克思主義民族觀與*民族問題》、《馬克思主義宗教觀與*宗教問題》、《馬克思主義國家觀與*歷史問題》、市場經(jīng)濟(jì)、法律知識(shí)、鄧小平理論和《三個(gè)代表重要思想通俗讀本》等內(nèi)容，掛職干部們比較系統(tǒng)地掌握了馬克思主義關(guān)于民族和宗教問題的基本觀點(diǎn)和基本理論知識(shí)，為在維護(hù)祖國統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定，反對民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)方面做到旗幟更加鮮明、立場更加堅(jiān)定打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，認(rèn)清*的歷史是各民族共同開發(fā)、共同建設(shè)、共同反對外來侵略并為*歷史作出重大貢獻(xiàn)的歷史，深刻掌握加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，維護(hù)祖國統(tǒng)一是國家最高利益之所在，也是*各族人民根本利益之所在的科學(xué)內(nèi)涵。參加愛國主義教育，是掛職干部的必修課，也是提高掛職干部思想政治素質(zhì)的重要途徑。掛職干部進(jìn)點(diǎn)以來，除了必須堅(jiān)持參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)每周一早晨舉行的升國旗儀式以外，還多次觀看愛國主義電教片，受到比較生動(dòng)的愛國主義教育。通過這些學(xué)習(xí)活動(dòng)，幫助掛職干部提高對祖國和*歷史的了解和認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確*自古以來就是祖國不可分割的一部分、是一個(gè)多民族共同生活的家園觀念，進(jìn)一步增強(qiáng)了掛職干部維護(hù)祖國統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)，反對民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)的決心。

三、加強(qiáng)能力建設(shè)，提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)

選派南疆少數(shù)民族基層干部到經(jīng)濟(jì)相對發(fā)達(dá)的地區(qū)掛職鍛煉，是自治區(qū)提高南疆鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍素質(zhì)，加快南疆地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，維護(hù)新疆社會(huì)穩(wěn)定的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略舉措。我作為一名掛職干部指導(dǎo)教師，深感責(zé)任重大，現(xiàn)結(jié)合**市南疆掛職干部教育培訓(xùn)工作實(shí)際，談?wù)勎覀兊膸c(diǎn)做法。

一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)全面發(fā)展

為了使每位掛職干部綜合素質(zhì)得到全面提高，我們非常重視加強(qiáng)掛職干部自身隊(duì)伍建設(shè)。首先，建立健全自我管理工作機(jī)構(gòu)，努力提高掛職干部自我管理能力。成立了班委會(huì)和四個(gè)小組，明確了班委會(huì)成員和小組成員的工作職責(zé)，通過近年來的實(shí)踐證明，班委會(huì)成員和小組成員在加強(qiáng)掛職干部自身管理方面起到了重要作用。其次，制定各類制度，保證各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)范運(yùn)行。我們結(jié)合學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)際，先后制定了《考勤制度》、《掛職點(diǎn)掛職工作制度》、《述學(xué)評學(xué)制度》、《考評考核辦法》、《衛(wèi)生管理制度》、《伙食管理制度》、《安全知識(shí)手冊》等規(guī)章制度，并打印成冊，規(guī)范上墻。特別在執(zhí)行請銷假制度方面，進(jìn)一步加強(qiáng)掛職干部八個(gè)小時(shí)以外的管理，對掛職干部請假外出實(shí)行“三級(jí)聯(lián)簽制”，即先由本人寫出書面請假條報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委同意后，再報(bào)市掛職辦同志簽字同意，再報(bào)市委組織部主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)才能準(zhǔn)假。同時(shí)嚴(yán)禁掛職干部喝酒，凡發(fā)現(xiàn)一次，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。第三，探尋有效載體，讓掛職干部在嚴(yán)肅活潑的氛圍中學(xué)習(xí)鍛煉。我們通過舉辦“學(xué)習(xí)園地”，開展述學(xué)評學(xué)活動(dòng)，公布單元測評成績和定期談話談心等活動(dòng)，及時(shí)掌握每位掛職干部的思想動(dòng)態(tài)和學(xué)習(xí)、工作、生活情況，并針對個(gè)別掛職干部存在的問題和困難，幫助他們制定正確的努力方向，為推動(dòng)和促進(jìn)掛職干部全面發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第四，設(shè)崗定責(zé)，真正發(fā)揮掛職干部的工作熱情和個(gè)性特點(diǎn)。為發(fā)揮每名掛職干部的工作熱情和個(gè)性特點(diǎn)，我們根據(jù)每位同志的特點(diǎn)，設(shè)崗定責(zé)，實(shí)行掛職干部雙向結(jié)對幫帶責(zé)任制，形成了掛職干部之間互幫互學(xué)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、共同奮進(jìn)的良好氛圍。為便于管理，我們還建立了統(tǒng)一規(guī)范的工作檔案，掛職干部的學(xué)習(xí)、工作、生活等情況全部記錄在案，以此做為掛職干部掛職期滿進(jìn)行科學(xué)合理鑒定的依據(jù)。

二、加強(qiáng)思想建設(shè)，提高政治素質(zhì)

我們始終把提高掛職干部思想政治素質(zhì)擺在核心位置，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，及時(shí)掌握每一位掛職干部的思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真做好他們的思想政治工作。我們組織掛職干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)自治區(qū)黨委、**市委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委關(guān)于做好異地掛職培訓(xùn)工作的重要文件和指示精神，領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)，用其精神武裝頭腦，使之成為行動(dòng)指南。通過重點(diǎn)學(xué)習(xí)《新疆地方史》、《馬克思主義民族觀與新疆民族問題》、《馬克思主義宗教觀與新疆宗教問題》、《馬克思主義國家觀與新疆歷史問題》、市場經(jīng)濟(jì)、法律知識(shí)、鄧小平理論和《三個(gè)代表重要思想通俗讀本》等內(nèi)容，掛職干部們比較系統(tǒng)地掌握了馬克思主義關(guān)于民族和宗教問題的基本觀點(diǎn)和基本理論知識(shí)，為在維護(hù)祖國統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定，反對民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)方面做到旗幟更加鮮明、立場更加堅(jiān)定打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，認(rèn)清新疆的歷史是各民族共同開發(fā)、共同建設(shè)、共同反對外來侵略并為新疆歷史作出重大貢獻(xiàn)的歷史，深刻掌握加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，維護(hù)祖國統(tǒng)一是國家最高利益之所在，也是新疆各族人民根本利益之所在的科學(xué)內(nèi)涵。參加愛國主義教育，是掛職干部的必修課，也是提高掛職干部思想政治素質(zhì)的重要途徑。掛職干部進(jìn)點(diǎn)以來，除了必須堅(jiān)持參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)每周一早晨舉行的升國旗儀式以外，還多次觀看愛國主義電教片，受到比較生動(dòng)的愛國主義教育。通過這些學(xué)習(xí)活動(dòng)，幫助掛職干部提高對祖國和新疆歷史的了解和認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確新疆自古以來就是祖國不可分割的一部分、是一個(gè)多民族共同生活的家園觀念，進(jìn)一步增強(qiáng)了掛職干部維護(hù)祖國統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)，反對民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)的決心。

三、加強(qiáng)能力建設(shè)，提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)