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財務報表體系的構建是股份有限公司經濟實力和自身經營情況的體現，而且它也是社會和國家監督機構主要了解公司經營情況的主要途徑。有效的公司財務報表對公司的發展有促進作用，滿足了公司內部具體需求和對外信息披露要求，保證了公司財務工作的運行。因此，財務報表的構建對公司而言是至關重要的存在，公司要抓緊時間加強財務報表體系，有利于公司滿足經濟的發展和市場發展的需求。

一、財務報表在股份公司的體系和重要性

財務報表信息主要為公司的財務管理決策提供了可靠的信息，其也是公司財務管理的主要途徑。財務報表對內反映公司在短時間內的經營情況，包括短時間內的現金流量、資產與負債等重要信息;對外財務報表根據信息披露的要求將公司的情況報告出來，進而促進了社會群眾和相關部門的有效監督控制。財務報表體系指的是從不同方面為使用者提供公司的財務情況，公司經營情況和現金流量情況信息的系統。財務報表主要可以分為公司內部和公司外部兩部分，而公司外部的使用者才是公司財務報表最關鍵的存在，它包括公司的投資者、債權人、國家的相關監督管理部門等。財務報表的構建一定要按照相關的原則進行，保證財務報表的真實可靠。可靠性原則，它是公司構建財務報表體系最根本的原則，財務報表的可靠性需要報表信息的真實、完整以及科學、合理來保障。另外財務報表的相關性，它是將財務報表提供的信息與相關的使用者緊密的聯系在一起，滿足了使用者決策需要的信息和要求。信息披露是財務報表的主要目的，它將財務報表的信息提供給了使用者，保障了公司投資者、債權人的相關合法權益。另外財務報表體系的構建與完善是保證市場運行提供了良好的環境，國家的相關機構就可以根據此對社會總資源可以科學合理的調節配置。

二、財務報表體系在股份有限公司存在的問題

(一)財務報表人員平均素質不高。股份有限公司的財務報表的作用一直都沒有發揮出來，一部分原因就是財務表人員人員素質不高，沒有堅實的財務報表專業知識基礎，造成財務報表填寫不完整，報表數據填錯，報表缺張少頁等一些問題，從而影響到財務報表的真實性，影響到公司整體的工作效率。(二)財務報表制度、規范不完善。就當前的情況來看，公司的不斷發展壯大，公司部門在不斷的發展，而公司的領導卻忽略了公司的制度，尤其是財務報表制度。財務報表制度、規范的缺失，讓財務人員對報表的重視程度下降，進而出現財務人員謊報財務信息和偽造雪茄的財務報表，進而造成公司的資金大量流失，減緩了公司的發展。如:公司的財務報表工作人員，填寫表報時填寫錯誤，其沒有改正并且其認為這就是一件小事，但是真實情況就是因為這個誤差，領導決策失誤給公司造成不小的一筆經濟損失，而工作人員卻沒有受到影響，繼續保持原樣。(三)財務報表缺乏及時、準確性。公司的運行和發展的根本保證是科學合理的財務報表體系，而財務報表體系能夠及時的反映公司的運行發展情況是科學合理的財務報表體系的要求，但是就目前的形勢來看，很多公司財務報表沒有及時、準確地反映公司財務實際運行發展的情況，這樣的情況阻礙了公司財務工作的順利進行和公司的發展。(四)財務報告信息系統不健全。公司的財務報表體系最主要的是為公司的工作做總結和做好公司的預測工作，但很多的股份有限公司沒有財務報告信息系統，就算有也是簡單的報告，沒有具體的系統，造成財務報告的不及時，領導沒有辦法針對具體問題提出決策，進而影響公司的財務工作進展緩慢。(五)財務審計力度薄弱。由于公司內的有些工作人員的專業素養不高，所以在編制財務報表的時候會出現虛假填寫財務信息和偽造財務報表，而財務的審計的力度薄弱，不能夠深入全面的去審計財務報表信息，使得虛假的財務信息上報給公司領導，造成領導的決策事物，進而造成公司大量的經濟損失。

三、構建股份有限公司財務報表體系的具體措施

(一)提高財務相關人員的綜合素質。眾所周知，想要做好一切工作，人是關鍵和基礎。我們要想有效的解決財務報表體系的問題，就先要提高工作人員的綜合素質。公司建立一個小的培訓課堂，定期對公司相關人員進行培訓，另外還要再培訓后考核工作人員是否真正的學會培訓內容。同時公司要給鼓勵相關的工作人員樹立專業的學習意識，進而提高工作人員的專業基礎知識水平增強人員的實踐操作能力，這樣就就能夠實現工作人員自身的價值，還在很大程度上培養了相關人員應對風險和挑戰的能力，從而保證公司財務報表體系的的真實、準確性。(二)完善相關財務報表的制度規范。隨著股份有限公司的發展，公司內部也要完善其制度，尤其是財務報表的相關制度、規范。公司想要保證公司財務報表體系的順利構建運行就要完善其相關制度、規范，這樣才能在財務報表出現問題的時候及時的查找，解決問題。而且相關規范制度的建立，可以保證財務報表細心的準確性，避免出現虛假財務信息和偽造的財務報表，有效的控制了財務犯罪行為，進而保證公司利益不受損和公司的財務穩定運行。如:公司根據情況，制定報表信息因失誤填錯者，對公司影響小的，進行罰款并且警告;對公司影響稍大的，根據情節進行罰款、警告、開除;影響重大的，開除并且有要求相關人員賠償。(三)加強財務報表信息的及時、準確性。公司想要平穩運行發展就要有科學合理的財務報表體系，科學合理的財務報表體系可以及時的反映公司的營業業績和公司的經濟狀況，有利于公司的領導及時做出決策，解決問題，從而實現公司的財務報表信息的準確性，保證公司的經濟不受損并且實現公司的經濟是穩定正增長。如:公司根據自身的優勢建立一個財務報表的研究小組，主要負責財務相關信息的傳遞和報告并且核對財務相關信息是否正確，必要時下放決策的權利，保證財務信息可以做好及時傳遞，和數據的準確性。(四)建立并完善財務信息報告系統。公司的財務報表體系有兩個目的:一個是公司工作的總結報告和分析，另一個是公司的預測工作要做好，進而促進公司的可持續性發展。而且公司財務報表體系的構建縮短了公司財務信息披露的實踐，有效及時的提高了公司的財務新信息的傳遞速度，滿足了財務報表的實用性要求，進而提高了企業的財務工作效率和工資的整體工作質量。如:公司利用互聯網技術建立一個財務信息報告平臺，所有的財務信息根據電腦計算，減少誤差，并且財務信息管理平臺必須有幾個具體的負責人員，防止一人權力膨脹出現貪污，同時還要建立相關的財務信息報告平臺的監督員，有效的控制財務信息報告系統的順利運行。(五)加強財務審計力度。審計工作在財務工作是非常重要的一部分，在財務報表信息上報的時候，審計人員需要先審核，保證財務信息的真實準確，進而保證了公司領導下達決策的正確率，首先，審計人員的素質要高，專業水平也要求高，保證審計工作的真實。其次，審計工作人員不能和財務報表的人員一致，要分開進行，保證不會存在虛假和偽造的財務信息。公司還要建立審計部門相互監督的制度和監督管理小組，保證審計部門工作可以有效的完成。

綜上所述，股份有限公司的財務報表體系的構建為企業領導和使用者提供了真實、完整、準確的財務信息，有效的提高了公司領導的決策水平，保證了一定時間內的資產負債信息、現金流量信息等信息的準確性，有力的促進了公司的穩定持續發展。

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作者:周勇 單位:鞍鋼股份鲅魚圈鋼鐵分公司