績效管理監(jiān)察工作要點
時間:2022-06-01 11:11:33
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一、全面開展績效管理工作
各區(qū)、市政府各部門深入開展績效考評工作,在總結(jié)去年試點工作的基礎(chǔ)上,修訂完善績效考評指標體系,適度調(diào)整考評范圍,整合考評資源:一是結(jié)合實際,制定出《2015年度績效考評工作方案》,實施目標任務(wù)的全過程監(jiān)督。二是廣泛開展公眾評議活動。繼續(xù)修訂完善滿意度測評方案和樣本框,圍繞履行職能職責、加強制度建設(shè)、提高效能效率、改進工作作風、遵守工作紀律和廉政建設(shè)情況,廣泛征求服務(wù)對象的意見建議,傾聽群眾呼聲,自覺接受社會各界監(jiān)督;三是選擇市委、市政府(區(qū)委、區(qū)政府)確定的重點項目,民生事實工程實施績效評估。
市績效辦根據(jù)《2015年度市行政機關(guān)績效考評方案》,采取績效自評、指標考評、公眾滿意度測評、察訪核驗、領(lǐng)導(dǎo)評價以及綜合考評等方式對各區(qū)、市政府部門進行績效考評。
1.強化績效管理的監(jiān)督檢查。各區(qū)、市政府各部門要圍繞市委、市政府確定的2015年工作任務(wù)的推進和落實,做好選題立項工作,將績效管理、績效考核、績效監(jiān)督、績效問責各環(huán)節(jié)融為一體,認真開展績效管理專項監(jiān)督檢查。
2015年涉及到自治區(qū)績效考評有關(guān)指標的部門單位,要加大過程管理和節(jié)點監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,確保目標實現(xiàn)。
2.加強招商引資績效管理監(jiān)督檢查。市經(jīng)濟委員會牽頭組織對招商引資項目建設(shè)服務(wù)過程中的工作效率和服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督檢查,重點監(jiān)督檢查涉及項目建設(shè)的有關(guān)法律法規(guī)和政策落實情況,保證政令暢通,促進工作人員廉潔勤政,規(guī)范行政行為,提升機關(guān)辦事效能和服務(wù)水平,努力實現(xiàn)招商引資項目服務(wù)零障礙,著力營造一流的發(fā)展環(huán)境。
3.加強對“十大工程”及民生實施工程項目的績效管理檢查。市發(fā)展和改革委員會按照市委、市政府《市“十二五”建設(shè)“十大工程”2015年推進計劃》規(guī)定要求,對重點工程項目基本情況、推進狀況和存在問題等信息及時進行采集分析。會同市政府有關(guān)部門對重點項目每季度組織一次集中督促檢查,年終組織建設(shè)進度績效考核;市績效辦對單項重點工作和重大項目,采取不定期、不定形式進行檢查和抽查。在督促檢查中及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,督促目標任務(wù)順利實現(xiàn)。
4.認真開展明察暗訪工作。市績效辦要對各區(qū)、市政府各部門及其工作人員遵守工作紀律、履行工作職責、改進工作方式、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量、提高行政效率等方面進行監(jiān)督檢查,努力塑造勤政、廉潔、務(wù)實、高效的機關(guān)形象,結(jié)合糾風工作邀請績效管理監(jiān)督員開展對重點窗口單位評議活動,廣泛征求各方意見和建議,持續(xù)改進工作作風。
三、深入推進行政審批制度改革
1.開展行政審批事項清理工作。市法制辦會同市編委辦、財政、發(fā)改委等部門研究制定清理工作方案,推動取消調(diào)整下放行政審批事項,依法清權(quán)確權(quán)工作,編制行政許可目錄。加大對保留行政審批項目及流程的監(jiān)督檢查,修訂行政許可指南,規(guī)范審批行為,提高審批效率。
2.積極推進電子政務(wù)建設(shè)。加快市、區(qū)兩級電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè),逐步建立高效便捷實現(xiàn)網(wǎng)上各類信息查詢、網(wǎng)上審批等服務(wù)職能,督促指導(dǎo)有條件區(qū)、部門單位開展電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè),早日實現(xiàn)與自治區(qū)聯(lián)網(wǎng)。
四、加強效能投訴問題的受理和查辦工作
認真受理群眾投訴。建立市、區(qū)兩級效能投訴反饋網(wǎng)絡(luò)和調(diào)查處理工作機制。加大對辦理投訴件的督辦和反饋力度,不斷提高投訴處理的質(zhì)量和水平。及時查辦效能投訴中發(fā)現(xiàn)的突出問題,嚴肅查處行政不作為、慢作為、亂作為等行為。建立效能投訴信息月報送制度,各區(qū)、市政府各部門每月5日前向市績效辦報送效能投訴受理情況。按照國家和自治區(qū)相關(guān)規(guī)定和要求以及《維吾爾自治區(qū)行政效能投訴處理暫行辦法》,結(jié)合實際,進一步加強行政問責制度建設(shè),探索建立發(fā)現(xiàn)問責案件線索和問責程序機制,不斷加大問責力度。
五、加強理論研究和宣傳培訓(xùn)
1.拓寬績效管理理論研究工作。指導(dǎo)各區(qū)、市政府各部門深入研究績效管理工作遇到的熱點、難點問題,認真總結(jié)在試點工作中形成的成功經(jīng)驗和做法,指導(dǎo)績效管理工作扎實推進
2.加強對績效管理工作的宣傳引導(dǎo)。利用各區(qū)、市政府各部門資源優(yōu)勢,搭建宣傳教育平臺,直接溝通人民群眾,在加強宣傳的同時,積極為群眾解疑釋惑,努力提高群眾對政府工作的滿意度。要多層次、多形式地宣傳績效管理工作和效能建設(shè)工作,增進對績效管理工作的理解和認識。積極回應(yīng)各方關(guān)切,做好政策解釋、工作動態(tài)通報等工作,進一步發(fā)揮先進典型的示范引導(dǎo)作用。
3.抓好績效管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。積極參與自治區(qū)績效辦組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)和會議。加大對各區(qū)、有關(guān)部門單位專職工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高開展績效管理工作能力,為打造一支績效管理隊伍而不斷努力。